SlideShare una empresa de Scribd logo
1 de 32
1
JAK NAPSAT ŽIVOTOPIS
A MOTIVAČNÍ DOPIS
2
„PODPORUJEME STUDENTY A ABSOLVENTY
MASARYKOVY UNIVERZITY NA CESTĚ KE
SPOKOJENOSTI V JEJICH BUDOUCÍ
A SOUČASNÉ KARIÉŘE“
3
MENTI.COM
59 16 95
4
Co nás čeká?
• Pracovní životopis
• Motivační dopis
Definujte zápatí - název prezentace / pracoviště5
PROČ
SI DÁT ZÁLEŽET
Definujte zápatí - název prezentace / pracoviště6
PROČ
Osobní marketingový
materiál
SI DÁT ZÁLEŽET
Definujte zápatí - název prezentace / pracoviště7
PROČ
Osobní marketingový
materiál
SI DÁT ZÁLEŽET
Opora k pohovoru
Definujte zápatí - název prezentace / pracoviště8
PROČ
Osobní marketingový
materiál
SI DÁT ZÁLEŽET
Možnost přímé
reakce na inzerát
Opora k pohovoru
Definujte zápatí - název prezentace / pracoviště9
PROČ
Osobní marketingový
materiál
SI DÁT ZÁLEŽET
Možnost přímé
reakce na inzerát
Opora k pohovoru
Nasměrování
10
JAKÉ INFORMACE
BY MĚL ŽIVOTOPIS OBSAHOVAT?
Menti.com 591695
11
RELEVANTNÍ
12
STRUKTURA A OBSAH ŽIVOTOPISU
13
JAKÉ INFORMACE ZAHRNOUT?
• Jméno = ideální nadpis
• Kontaktní údaje (telefonní číslo, e-mail,
město/místo pobytu, sociální sítě)
• Osobní profil (stručný popis o vás, vašem směřování, cílech)
14
VZDĚLÁNÍ
15
PROFESNÍ ZKUŠENOSTI
16
ZNALOSTI, DOVEDNOSTI, KURZY
17
CO DALŠÍHO?
18
STRUČNÝ
PŘEHLEDNÝ
JASNÝ
19
Začínáme psát:
inzerát jako odrazový můstek
Menti.com 591695
20 Menti.com 591695
21
FORMA
• Max. 2 strany
• Číslování stránek
• Jednotný styl (2 druhy odrážek, dvě barvy)
• Datum aktualizace
22
23
MOTIVAČNÍ DOPIS
24
• Doplňující materiál k CV
• Potvrzení motivace
• Vzbuzení zájmu u zaměstnavatele
25
• Forma stejná jako u CV
• Max. 1 strana
• Formát jako oficiální dopis
26
27
Obsah
• Oslovení
• Informace o výběrovém řízení
• Informace o vlastní osobě („proč zrovna já“)
• Informace o zaměstnavateli („proč zrovna vy“)
• Rozloučení a nabídka osobního kontaktu
28
Oslovení
Informace o řízení,
kde jsem na něj narazil/a
Informace o vás
Informace o
zaměstnavateli
Nabídka os. kontaktu,
rozloučení
29
ONLINEKURZY.KARIERA.MUNI.CZ
30
OpenDay
18.4.
3.5.
16.5.
31
KARIERA.MUNI.CZ
JobCheckIn.CZ
32
DĚKUJI
ZA POZORNOST
ocenasek@kariera.muni.cz

Más contenido relacionado

Similar a Jak napsat životopis a motivační dopis

Employer Brand Management – Jak se buduje značka uvnitř firem
Employer Brand Management – Jak se buduje značka uvnitř firemEmployer Brand Management – Jak se buduje značka uvnitř firem
Employer Brand Management – Jak se buduje značka uvnitř firemPetr Hovorka
 
Employer Branding Workshop / Akademie personalistiky při VŠE
Employer Branding Workshop / Akademie personalistiky při VŠEEmployer Branding Workshop / Akademie personalistiky při VŠE
Employer Branding Workshop / Akademie personalistiky při VŠEBrandBakers
 
Jak se dostat “výš”? A je to opravdu výš? - Jindra Fáborsky
Jak se dostat “výš”? A je to opravdu výš? - Jindra FáborskyJak se dostat “výš”? A je to opravdu výš? - Jindra Fáborsky
Jak se dostat “výš”? A je to opravdu výš? - Jindra FáborskyUpDay
 
Nábor je mrtev, a co teď?! Značka zaměstnavatele
Nábor je mrtev, a co teď?! Značka zaměstnavateleNábor je mrtev, a co teď?! Značka zaměstnavatele
Nábor je mrtev, a co teď?! Značka zaměstnavatelePetr Hovorka
 
Petr Hovorka / BrandBakers - Employer Branding Workshop 11/2015
Petr Hovorka / BrandBakers - Employer Branding Workshop 11/2015Petr Hovorka / BrandBakers - Employer Branding Workshop 11/2015
Petr Hovorka / BrandBakers - Employer Branding Workshop 11/2015BrandBakers
 
Jak se buduje značka zaměstnavatele uvnitř firem / Employer Branding
Jak se buduje značka zaměstnavatele uvnitř firem / Employer BrandingJak se buduje značka zaměstnavatele uvnitř firem / Employer Branding
Jak se buduje značka zaměstnavatele uvnitř firem / Employer BrandingPetr Hovorka
 
Základy psaní pro web gbg - jana šupolíková
Základy psaní pro web   gbg - jana šupolíkováZáklady psaní pro web   gbg - jana šupolíková
Základy psaní pro web gbg - jana šupolíkováJiri Prochazka
 
Tréninkový manuál pro manažery přímého prodeje
Tréninkový manuál pro manažery přímého prodeje Tréninkový manuál pro manažery přímého prodeje
Tréninkový manuál pro manažery přímého prodeje Oldřich NAVRÁTIL
 
EDUCA MYJOB Liberec 2018
EDUCA MYJOB Liberec 2018EDUCA MYJOB Liberec 2018
EDUCA MYJOB Liberec 2018Petr Lukavec
 
Rychlý úvod do networkingu
Rychlý úvod do networkinguRychlý úvod do networkingu
Rychlý úvod do networkinguDare2, s.r.o.
 
Značka zaměstnavatele a HR marketing
Značka zaměstnavatele a HR marketingZnačka zaměstnavatele a HR marketing
Značka zaměstnavatele a HR marketingPetr Hovorka
 
Střední školy. Od náboru k marketingu? Data, analýza, cíle, nástroje - nebo o...
Střední školy. Od náboru k marketingu? Data, analýza, cíle, nástroje - nebo o...Střední školy. Od náboru k marketingu? Data, analýza, cíle, nástroje - nebo o...
Střední školy. Od náboru k marketingu? Data, analýza, cíle, nástroje - nebo o...Petr Soukeník
 
Go50 go workshop 30-10-2014 – výstupy a doporučení
Go50 go   workshop 30-10-2014 –  výstupy a doporučeníGo50 go   workshop 30-10-2014 –  výstupy a doporučení
Go50 go workshop 30-10-2014 – výstupy a doporučeníOldřich NAVRÁTIL
 
čHe výjezd 11.-12.10_2.den_sales
čHe výjezd 11.-12.10_2.den_salesčHe výjezd 11.-12.10_2.den_sales
čHe výjezd 11.-12.10_2.den_salesobchodni
 
Jak úspěšně absolvovat výběrové řízení
Jak úspěšně absolvovat výběrové řízení Jak úspěšně absolvovat výběrové řízení
Jak úspěšně absolvovat výběrové řízení Oldřich NAVRÁTIL
 
Značka zaměstnavatele – 5. díl – Představení se na trhu práce
Značka zaměstnavatele – 5. díl – Představení se na trhu práceZnačka zaměstnavatele – 5. díl – Představení se na trhu práce
Značka zaměstnavatele – 5. díl – Představení se na trhu prácePetr Hovorka
 
Atraktivni naborova komunikace I Workshop
Atraktivni naborova komunikace I WorkshopAtraktivni naborova komunikace I Workshop
Atraktivni naborova komunikace I WorkshopBrandBakers
 
BrandBakers workshop Strategie značky zaměstnavatele
BrandBakers workshop Strategie značky zaměstnavateleBrandBakers workshop Strategie značky zaměstnavatele
BrandBakers workshop Strategie značky zaměstnavateleBrandBakers
 

Similar a Jak napsat životopis a motivační dopis (20)

Employer Brand Management – Jak se buduje značka uvnitř firem
Employer Brand Management – Jak se buduje značka uvnitř firemEmployer Brand Management – Jak se buduje značka uvnitř firem
Employer Brand Management – Jak se buduje značka uvnitř firem
 
Employer Branding Workshop / Akademie personalistiky při VŠE
Employer Branding Workshop / Akademie personalistiky při VŠEEmployer Branding Workshop / Akademie personalistiky při VŠE
Employer Branding Workshop / Akademie personalistiky při VŠE
 
Jak se dostat “výš”? A je to opravdu výš? - Jindra Fáborsky
Jak se dostat “výš”? A je to opravdu výš? - Jindra FáborskyJak se dostat “výš”? A je to opravdu výš? - Jindra Fáborsky
Jak se dostat “výš”? A je to opravdu výš? - Jindra Fáborsky
 
Nábor je mrtev, a co teď?! Značka zaměstnavatele
Nábor je mrtev, a co teď?! Značka zaměstnavateleNábor je mrtev, a co teď?! Značka zaměstnavatele
Nábor je mrtev, a co teď?! Značka zaměstnavatele
 
Petr Hovorka / BrandBakers - Employer Branding Workshop 11/2015
Petr Hovorka / BrandBakers - Employer Branding Workshop 11/2015Petr Hovorka / BrandBakers - Employer Branding Workshop 11/2015
Petr Hovorka / BrandBakers - Employer Branding Workshop 11/2015
 
Jak se buduje značka zaměstnavatele uvnitř firem / Employer Branding
Jak se buduje značka zaměstnavatele uvnitř firem / Employer BrandingJak se buduje značka zaměstnavatele uvnitř firem / Employer Branding
Jak se buduje značka zaměstnavatele uvnitř firem / Employer Branding
 
Základy psaní pro web gbg - jana šupolíková
Základy psaní pro web   gbg - jana šupolíkováZáklady psaní pro web   gbg - jana šupolíková
Základy psaní pro web gbg - jana šupolíková
 
OSOBNI SWOT ANALYZA
OSOBNI SWOT ANALYZAOSOBNI SWOT ANALYZA
OSOBNI SWOT ANALYZA
 
Tréninkový manuál pro manažery přímého prodeje
Tréninkový manuál pro manažery přímého prodeje Tréninkový manuál pro manažery přímého prodeje
Tréninkový manuál pro manažery přímého prodeje
 
EDUCA MYJOB Liberec 2018
EDUCA MYJOB Liberec 2018EDUCA MYJOB Liberec 2018
EDUCA MYJOB Liberec 2018
 
Rychlý úvod do networkingu
Rychlý úvod do networkinguRychlý úvod do networkingu
Rychlý úvod do networkingu
 
Značka zaměstnavatele a HR marketing
Značka zaměstnavatele a HR marketingZnačka zaměstnavatele a HR marketing
Značka zaměstnavatele a HR marketing
 
PharmaTexty - Portfolio
PharmaTexty - PortfolioPharmaTexty - Portfolio
PharmaTexty - Portfolio
 
Střední školy. Od náboru k marketingu? Data, analýza, cíle, nástroje - nebo o...
Střední školy. Od náboru k marketingu? Data, analýza, cíle, nástroje - nebo o...Střední školy. Od náboru k marketingu? Data, analýza, cíle, nástroje - nebo o...
Střední školy. Od náboru k marketingu? Data, analýza, cíle, nástroje - nebo o...
 
Go50 go workshop 30-10-2014 – výstupy a doporučení
Go50 go   workshop 30-10-2014 –  výstupy a doporučeníGo50 go   workshop 30-10-2014 –  výstupy a doporučení
Go50 go workshop 30-10-2014 – výstupy a doporučení
 
čHe výjezd 11.-12.10_2.den_sales
čHe výjezd 11.-12.10_2.den_salesčHe výjezd 11.-12.10_2.den_sales
čHe výjezd 11.-12.10_2.den_sales
 
Jak úspěšně absolvovat výběrové řízení
Jak úspěšně absolvovat výběrové řízení Jak úspěšně absolvovat výběrové řízení
Jak úspěšně absolvovat výběrové řízení
 
Značka zaměstnavatele – 5. díl – Představení se na trhu práce
Značka zaměstnavatele – 5. díl – Představení se na trhu práceZnačka zaměstnavatele – 5. díl – Představení se na trhu práce
Značka zaměstnavatele – 5. díl – Představení se na trhu práce
 
Atraktivni naborova komunikace I Workshop
Atraktivni naborova komunikace I WorkshopAtraktivni naborova komunikace I Workshop
Atraktivni naborova komunikace I Workshop
 
BrandBakers workshop Strategie značky zaměstnavatele
BrandBakers workshop Strategie značky zaměstnavateleBrandBakers workshop Strategie značky zaměstnavatele
BrandBakers workshop Strategie značky zaměstnavatele
 

Más de Ústřední knihovna FF MU

Digitální portfolio pro sebeprezentaci i sebepoznání
Digitální portfolio pro sebeprezentaci i sebepoznáníDigitální portfolio pro sebeprezentaci i sebepoznání
Digitální portfolio pro sebeprezentaci i sebepoznáníÚstřední knihovna FF MU
 
Obrázek za tisíce slov: efektivní vizuální komunikace (nejen) pomocí grafů
Obrázek za tisíce slov: efektivní vizuální komunikace (nejen) pomocí grafůObrázek za tisíce slov: efektivní vizuální komunikace (nejen) pomocí grafů
Obrázek za tisíce slov: efektivní vizuální komunikace (nejen) pomocí grafůÚstřední knihovna FF MU
 
Jak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdroje
Jak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdrojeJak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdroje
Jak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdrojeÚstřední knihovna FF MU
 
Jak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdroje
Jak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdrojeJak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdroje
Jak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdrojeÚstřední knihovna FF MU
 

Más de Ústřední knihovna FF MU (20)

Digitální portfolio pro sebeprezentaci i sebepoznání
Digitální portfolio pro sebeprezentaci i sebepoznáníDigitální portfolio pro sebeprezentaci i sebepoznání
Digitální portfolio pro sebeprezentaci i sebepoznání
 
Obrázek za tisíce slov: efektivní vizuální komunikace (nejen) pomocí grafů
Obrázek za tisíce slov: efektivní vizuální komunikace (nejen) pomocí grafůObrázek za tisíce slov: efektivní vizuální komunikace (nejen) pomocí grafů
Obrázek za tisíce slov: efektivní vizuální komunikace (nejen) pomocí grafů
 
Jak na citace podle ISO 690
Jak na citace podle ISO 690Jak na citace podle ISO 690
Jak na citace podle ISO 690
 
Jak na citace podle APA Style
Jak na citace podle APA StyleJak na citace podle APA Style
Jak na citace podle APA Style
 
Jak si vybrat téma práce
Jak si vybrat téma práceJak si vybrat téma práce
Jak si vybrat téma práce
 
Odborné informace onlie
Odborné informace onlie Odborné informace onlie
Odborné informace onlie
 
EIZ pro pedagogiku andragogiku
EIZ pro pedagogiku andragogikuEIZ pro pedagogiku andragogiku
EIZ pro pedagogiku andragogiku
 
Jak na obhajobu diplomové práce
Jak na obhajobu diplomové práceJak na obhajobu diplomové práce
Jak na obhajobu diplomové práce
 
Jak na citace podle APA
Jak na citace podle APAJak na citace podle APA
Jak na citace podle APA
 
Vizuální komunikace
Vizuální komunikaceVizuální komunikace
Vizuální komunikace
 
Jak na citace podle ISO 690
Jak na citace podle ISO 690Jak na citace podle ISO 690
Jak na citace podle ISO 690
 
Tvorba odborného textu
Tvorba odborného textuTvorba odborného textu
Tvorba odborného textu
 
Efektivní čtení odborného textu
Efektivní čtení odborného textuEfektivní čtení odborného textu
Efektivní čtení odborného textu
 
Jak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdroje
Jak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdrojeJak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdroje
Jak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdroje
 
Zahraniční praxe a stáže
Zahraniční praxe a stážeZahraniční praxe a stáže
Zahraniční praxe a stáže
 
Jak na citace podle ISO 690
Jak na citace podle ISO 690Jak na citace podle ISO 690
Jak na citace podle ISO 690
 
Jak na citace podle APA Style
Jak na citace podle APA StyleJak na citace podle APA Style
Jak na citace podle APA Style
 
Tvorba odborného textu
Tvorba odborného textuTvorba odborného textu
Tvorba odborného textu
 
Efektivní čtení odborného textu
Efektivní čtení odborného textuEfektivní čtení odborného textu
Efektivní čtení odborného textu
 
Jak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdroje
Jak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdrojeJak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdroje
Jak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdroje
 

Jak napsat životopis a motivační dopis