SlideShare una empresa de Scribd logo
1 de 48
دانشکده حسابداری و مدیریت دانشگاه علامه طباطبایی 
استاد : 
پاییز 1390 
......................... 
. 
......................... 
. 
www.MODiRiATMAli.com
www.MODiRiATMAli.com
انواع مدلهاي 
فرآيند مديريت و برنامه ريزي استراتژيك 
بر اساس مراحل پنج گانه: 
-1 کنکاش مفهومي 
-2 کنکاش محيطي 
-3 تصميم گيري وتدوين راهبرد 
-4 پياده سازي 
-5 بازخورد ،کنترل و ارزيابي 
www.MODiRiATMAli.com
انواع مدلهاي مورد بررس ي : 
-35 هريسون وجان 
-34 مدل هيل 
-33 مدل رايت 
-32 مدل آندروز 
-31 مدل 
-30 ديويد هانگر 
-24 مدل فرضيه اي 
براي سازمانهاي 
جديد 
-25 مدل هيلد جونز 
-26 مدل چاک راوارثي 
-27 مدل آرنو 
جادسون 
-28 هرينگتون برايس 
-29 کلنيف هومن 
وديويد آش 
-23 ساموئل سيرتو و 
پائول پيتر 
-22 ايکور انسوف 
-21 اينديانا 
-20 نيروي دريايي 
آمريکا 
-19 لويد ال بيراس 
-18 جان تامسون 
-11 دکتر يزدان پناه 12 - مدلي از اينترنت 
13-APO 
14-MIM 
-15 گلوئيک 
-16 جان ام برايسون 
-17 ديسون وبراين – 
موسسه آموزش ي 
امام 
-10 احمد وند 
-9 علي احمدي 
-8 فرايند برنامه ريزي 
استراتژيک 
-7 فرايند عمومي 
-1 ج ارجنتي 
-2 هاکس 
-3 پيرس ورابينسون 
-4 دفت 
-5 ديويد 6- هنري مينتز برگ 
www.MODiRiATMAli.com
-1 فرآيند برنامه ريزي استراتژيكمدل ج ارجنتي 
1.هدف گذاري 
تعيين اهداف شركت / مشخص كردن چشم انداز سازمان 
تعيين سلسله مراتب نتايج حاصله از اهداف فعلي 
2.تحليل فاصله 
پيش بيني عملكرد آتي با توجه به استراتژي هاي فعلي 
تعيين فاصله موجود بين پيش بيني ها و هدف ها 
3. ارزيابي استراتژي ................................................................. 
ارزيابي محيط داخلي ارزيابي محيط خارجي 
شناسايي مزيتهاي رقابتي 
بازنگري در اهداف بعد از در نظرگرفتن اطلاعات مرحله 3 
4. فرموله كردن استراتژي .............................................................. 
انتخاب گزينه هاي استراتژيك 
ارزيابي استراتژيهاي انتخابي در مواجهه با اهداف، محيط داخلي و خارجي 
تصميم گيري استراتژيك / انتخاب بهترين استراتژي انتخابي 
5. بكارگيري استراتژيك................................................................ 
تنظيم برنامه هاي عملياتي و بودجه بندي و سپس مشاهده و كنترل 
کنکاش 
مفهومي 
کنکاش محيطي 
تصميم گيري 
پياده سازي 
کنترل 
www.MODiRiATMAli.com
عوامل محيطي 
بودجه ريزي برنامه استراتژي 
اجرا رسالت و اهداف 
عوامل داخلي 
بازخور د 
-2 فرآيند برنامه ريزي استراتژيك مدل هاكس 
بازخوردو 
کنترل 
پياده سازي تصميم گيري کنکاش محيطي کنکاش مفهومي 
www.MODiRiATMAli.com
تجزيه و تحليل 
تجزيه و تحليل و انتخاب استراتژي 
هدفهاي بلندمدت 
هدفهاي ساليانه 
بازخورد 
رسالت مؤسسه 
محيط خارجي تجزيه و تحليل 
عملياتي 
صنعتي و چند مليتي 
استراتژيهاي اصلي 
استراتژيهاي 
وظيفه اي 
خط مش ي ها 
نهادي كردن استراتژي 
كنترل و ارزيابي 
چه مي خواهيم؟ 
بازخورد 
کنکاش 
مفهومي 
کنکاش محيطي 
تصميم گيري 
پياده سازي 
کنترل 
-3 فرآيند برنامه ريزي استراتژيك مدل تلفيقي پيرس و رابينسون 
www.MODiRiATMAli.com
محيط خارجي 
• محيط دور دست 
• محيط صنعت )جهاني ومحلي( 
•محيط عملياتي 
رسالت شركت 
چشم انداز شركت 
اهداف بلند مدت 
تجزيه وتحليل وانتخاب استراتژيك 
نهادينه سازي استراتژي 
ممكن 
مطلوب 
استراتژي كلان 
سياستها استراتژيهاي عملياتي اهداف سالانه 
كنترل وارزيابي 
بازخور 
تاثير اصلي 
تاثيرفرعي 
• راهنما: 
کنکاش 
مفهومي 
کنکاش محيطي 
تصميم گيري 
پياده سازي 
کنترل 
-4 فرآيند برنامه ريزي استراتژيك)مدل رابينسون ( 
www.MODiRiATMAli.com
-5 فرآیند مدیریت استراتژیک مدل اول دفت 
ارزیابي 
وضعیت جاري 
ماموریت و رسالت 
اهداف 
استراتژي 
بررسي عوامل 
خارجي 
بررسي عوامل 
داخلي 
تعيين عوامل استراتژيک 
• فرصتها 
• تهديدات 
تعيين ماموريت و 
رسالت جديد 
• اهداف 
تعيين عوامل استرا تژيک 
• قوت ها 
• ضعف ها 
تدوين 
استراتژيک 
اجراي 
استراتژي از 
طريق تغييردر 
• رهبري فرهنگ 
• منابع انساني 
• ساختار اطلاعات 
•اطلاغات کنترل و 
• سيستم هاي کنترل 
کنترل 
استراتژیک 
بازخوردو 
کنترل 
تصميم گيري پياده سازي 
کنکاش مفهومي کنکاش محيطي 
www.MODiRiATMAli.com
-6 فرآیند مدیریت استراتژیک مدل دوم دفت 
ارزیابي وضعیت فعلي : 
چشم انداز 
ماموریت 
اهداف 
استراتژیها 
بررسي عوامل 
بيروني 
محيط دور 
محيط صنعت 
محيط عملياتي 
بررسي عوامل داخلي : 
منابع انساني 
سيستم ها وساختار 
منابع مالي 
تعيين عوامل استراتژيک 
• قوتها 
• ضعفها 
اصلاح وتعريف جديد: 
چشم انداز 
ماموريت 
اهداف 
استراتژيها 
تعيين عوامل استرا تژيک 
• فرصتها 
•تهديدها 
تدوين 
استراتژيهاي 
سازمان و 
واحدهاي 
عملياتي 
اجراي 
استراتژي از 
طريق تغييردر 
• رهبري فرهنگ 
• منابع انساني 
• ساختار اطلاعات 
•اطلاغات کنترل و 
• سيستم هاي کنترل 
کنترل 
استراتژیک 
کنکاش محيطي کنکاش مفهومي 
تصميم گيري 
پياده سازي 
بازخوردو 
کنترل 
SWOT 
پارادايم : بر مبناي اجرايي ،عملا ترکيبي 
مکتب : طراحي 
در تدوين از قوه ادراک 
و قضاوت هاي شهودي استفاده مي گردد 
www.MODiRiATMAli.com
تعيين 
ماموريت 
تعيين 
هدفهاي 
بلند مدت 
محاسبه و 
ارزيابي 
عملکرد 
تخصيص 
منابع 
تعيين 
هدفهاي سالانه 
و سياستها 
تدوين، ارزيابي 
و انتخاب 
استراتژي ها 
بررس ي 
عوامل خارجي 
بررس ي 
عوامل داخلي 
تدوين استراتژي اجراي استراتژي ارزيابي استراتژي 
-7 الگوي جامع مديريت استراتژيک مدل ديويد 
بازخوردو 
کنترل 
تصميم گيري پياده سازي 
کنکاش 
محيطي 
کنکاش مفهومي 
www.MODiRiATMAli.com
استراتژي شركت : 
الگوي مقاصد وسياستهايي 
كه براي 
سطح سازمان 
و 
كسب وكار ها 
تعيين مي شود 
اجرا وپياده سازي 
)نتايجي كه بدست مي آيد( 
فرموله كردن 
)تصميماتي كه انجام مي دهيم ( 
مشخص كردن فرصتها و مخاطرات 
تعيين منابع مديريتي, مالي, فني, ومواد اوليه شرگت 
ارزشهاي كاركنان و آرزوهاي مديران عالي 
پذي رش مسئوليتهاي غير اقتصادي براي 
جامعه 
پياده سازي تصميم گيري کنکاش محيطي کنکاش مفهومي 
-1 ساختار شركت وروابط آن 
تقسيم كار 
هماهنگي در مسئوليت هاي واگذار شده 
سيستمهاي اطلاعاتي 
-2 فرآيندهاي ورفتار سازمان 
معيارهاي سنجش 
سيستم هاي تشويق وانگيزش 
نيازمندي مديران 
-3 رهبري سطوح بالايي سازمان 
سطح استراتژيك 
سطح سازماني 
سطح كاركنان 
بازخوردو 
کنترل 
-8 فرآيند برنامه ريزي استراتژيك )مدل هنري مينتزبرگ( 
www.MODiRiATMAli.com
PEST الگو 
الگو پورتر 
بررس ي عوامل 
محيطي 
)فرصت،تهديد( 
ماتريس 
CPM 
اجرا چشم انداز 
بررس ي عوامل 
داخلي 
)قوت،ضعف( 
تعيين گزينه ها 
و 
راهكارها 
انتخاب گزينه ها 
و 
راهكارهاي بهينه 
كنترل و 
ارزيابي 
ماموريت 
آرمان 
ارزش 
الگو زنجيره ارزشداراييها 
IFE ماتريس 
EFE ماتريس 
SWOT QSPM 
پياده سازي تصميم گيري کنکاش محيطي کنکاش مفهومي 
بازخوردو 
کنترل 
-9 فرآيندعمومي برنامه ريزي استراتژيك 
www.MODiRiATMAli.com
تجزیه و تحلیل 
محیطي 
پیشبیني 
محیطي 
تجزیه و تحلیل 
بازار و مشتري 
مفروضات 
برنامهریزي 
استراتژیك 
تشخیص 
محیط داخلي 
تدوین 
مأموریتها 
طراحي عملیاتي 
استراتژیك 
اقدام به 
اجراي برنامه 
تعیین اهداف 
عملیاتي 
مكتوب كردن 
اقدامات 
زمانبندي 
اقدامات عملي 
بودجهبندي اهداف 
و اقدامات 
ایجاد استانداردها 
در خصوص سیستمهاي 
اطلاعاتي مدیریت 
انجام اقدامات 
اصلاحي 
-10 فرآيند برنامهريزي استراتژيك 
کنکاش مفهومي 
کنکاش محیطي 
تصمیم گیري 
پیاده سازي 
کنترل 
www.MODiRiATMAli.com
پياده سازي تصميم گيري 
بازخوردو 
کنترل 
تصميم گيري کنکاش محيطي کنکاش مفهومي 
-11 فرايند برنامه ريزي ومديريت استراتژيك - علي احمدي 
www.MODiRiATMAli.com
برس ي عوامل 
داخلي 
تعيين مسايل 
استراتژيک و هدفهاي 
بلند مدت 
تخصيص منابع 
تعيين ارزيابي و 
انتخاب استرات ژي 
تعيين هدف ها و 
سياست هاي اجرايي 
بازخورد 
بازخورد 
رسالت 
ها 
-12 الگوي جامع مديريت استراتژيك - دکتر احمد وند 
چشم انداز 
برس ي عوامل خارجي 
عمليات 
ارزيابي 
عملکرد 
تدوين استراتژي ها اجراي استراتژي ها ارزيابي استراتژي ها 
بازخوردو 
کنترل 
کنکاش مفهومي کنکاش محيطي تصميم گيري پياده سازي 
www.MODiRiATMAli.com
ارزشها 
استراتژي اهداف چشم انداز 
ماموريت 
عوامل بيروني 
(فرصت و تهديد) 
عوامل دروني 
(قوت وضعف) 
تنظيم ماتريس 
عوامل بيروني 
تنظيم ماتريس 
عوامل دروني 
تنظيم ماتريس تحليل 
عوامل بيروني ودروني 
تنظيم جدول 
SWOT 
تنظيم ماتريس 
SPACE 
تنظيم 
ماتريس 
QSPM 
کنکاش مفهومي 
جمع آوري اطلاعات و استخراج مدلهاي 
ذهني مديران 
طراحي و تدوين استراتژي کنکاش محيطي 
فرآيند تدوين استراتژي 
اجراي 
استراتژي 
ارزيابي 
استراتژي 
تصميم گيري کنکاش محيطي کنکاش مفهومي 
پياده 
سازي 
کنترل 
-13 مدل جامع برنامه ريزي استراتژيك - دكتر يزدان پناه 
www.MODiRiATMAli.com
-14 مدل از اينترنت 
استانداردها و ارزشها 
Standards & Values 
چشم انداز 
Vision 
ماموريت 
Mission 
اهداف بلند مدت 
Long Term 
Objectives 
استراتژي ها 
Strategies 
پارادايم استراتژيك 
Strategic Paradigm 
خط مش ي كيفيت 
Quality Policy 
کنکاش مفهومي تصميم گيري کنکاش مفهومي 
www.MODiRiATMAli.com
3. تجزيه وتحليل نقاط قوت و ضعف سازمان 
-مديريت 
-منابع 
-نظامها و سازمان 
-4 تعيين رسالتها و اهداف جديد سازمان 
-6 تجزيه و تحليل زماني 
-رسالت 
-اهداف كمي 
-اهداف كيفي 
-1 بررس ي و تحليل سازمان 
سازگاري فعاليتهاي گذشته و حال سازمان با رسالت آن 
رشد بالقوه و عملكرد گذشته مثل سوددهي، بهره وري و مانند آن 
-2 تجزيه وتحليل محيط - 
-تمايلات و شاخصها اجتماعي - دوره عمر صنعت 
- فرصتها و تهديدهاي محيط -شرايط رقابتي 
-5 تنظيم خط مش ي هاي كلي 
-7 تجزيه و تحليل مقتضيات محيطي 
-8 تجزيه و تحليل فاصله با اهداف 
-9 تنظيم استراتژي سازمان )گروه ( 
-دامنه فعاليتهاي شركت - تركيب محصول و بازار 
-رقابت، توسعه، منابع، عمليات - تخصيص منابع و مانند آن 
- 10 تنظيم پروژه هاي استراتژي . 
- 11 استراتژيهاي محصول و بازار 
- 12 استراتژيهاي بازاريابي و توزيع 13 - استراتژيهاي توليد 
- 14 .استراتژيهاي مالي 
- 15 سازماندهي و فعال كردن استراتژيها 
کنکاش 
مفهومي 
کنکاش محيطي 
تصميم گيري 
پياده سازي 
APO -15 فرآيند برنامه ريزي و مديريت استراتژيك مدل 
www.MODiRiATMAli.com
1.مأموريت شركت 
3.تجزيه و تحليل محيط خارج: 
-عمليات 
-صنعت 
-محيط خارج 
2.تحليل داخلي شركت: 
-بازاريابي 
-مالي/حسابداري 
-توليد/ عمليات 
-پرسنلي 
-سازمان مديريت 
4.تحليل و انتخاب استراتژيك 
6.استراتژي اصلي 5 .اهداف دراز مدت 
9.خط مش ي ها 8.استراتژي عملياتي 7.اهداف ساليانه 
10 .برقرار كردن استراتژي 
11 .كنترل و ارزيابي 
وضعيت موجود 
وضعيت ممكن 
وضعيت مطلوب 
اثر عمده 
اثر جزئي 
بازخورد 
کنکاش 
مفهومي 
کنکاش 
محيطي 
تصميم گيري 
پياده سازي 
کنترل 
MIM -16 فرآيند برنامه ريزي استراتژيك مدل 
www.MODiRiATMAli.com
استراتژيست هاي سازمان 
اهداف 
سازمان 
بازخورد 
ارزيابي 
استراتژي 
رقابت 
فرآيند 
نظام 
اجرايي 
طرح نظام 
استراتژي 
انتخاب 
مطلوبترين 
استراتژي 
بررس ي راه 
حلها 
شناخت و 
دلايل برتري 
استراتژيك 
شناخت 
فرستها و 
تهديدات 
محيطي 
ارزيابي اجرا انتخاب تجزيه و تحليل و تشخيص 
پياده سازي تصميم گيري کنکاش محيطي کنکاش مفهومي 
بازخوردو 
کنترل 
-17 روند برنامه ريزي و مديريت استراتژيك مدل گلوئيك 
www.MODiRiATMAli.com
اجرا تنظيم استراتژي 
1 
نواقص مقدماتي 
(تصميم براي 
برنامه ريزي ) 
ارباب رجوعان 
مشتريان 
ماليات دهندگان 
رقبا 
فشارهاي رقابتي 
همكاران 
فشارهاي مساعد 
فشارها/روندها 
-سياس ي 
-اجتماعي 
-اقتصادي 
-فني 
-4 محيط خارجي 
سناريوها 
2 
تكليفها و دستورها 
3 
فلسفه وجودي/ ارزشها 
توسط افراد ذي مدخل 
6 
مسائل استراتژيك 
-7 گزينه هاي عملي 
موانع پيشنهادات اصلي 
اقدامات 
برنامه كار 
8 
توصيف سازمان در آينده 
چشم انداز موفقيت 
نتايج اقدامها 
منابع 
-مردم 
-اقتصاد 
-اطلاعات 
-صلاحيتها و تواناييها 
-استراتژي موجود 
-موقعيت عمومي 
- كاركردها 
نقاط قوت و ضعف 
5 
محيط داخلي 
عملكرد: 
-منابع 
-تاريخ 
پياده سازي تصميم گيري 
بازخوردو 
کنترل 
کنکاش 
محيطي 
کنکاش 
مفهومي 
کنکاش 
محيطي 
-18 فرآيند برنامه ريزي استراتژيكمدل برايسون 
www.MODiRiATMAli.com
پارادايم توصيفي کنترل پياده سازي تصميم گيري کنکاش محيطي کنکاشمفهومي 
پياده سازي كنترل استراتژي اندازه گيري عملكردو مقاصد 
وروديهاي كنترل نشده 
شركت 
هدف ها 
رسالت 
توسعه اوليه 
استراتژي 
اندازه گيري عملكرد 
مدل سيستم / 
ارزشيابي 
ارزشيابي 
عدم اطمينان 
-19 فرآيند برنامه ريزي استراتژيك )مدل ديسون وبراين( 
www.MODiRiATMAli.com
هدف ها ي اساس ي چشم انداز 
عملكرد عملياتي 
استراتژي 
هدفهاي استراتژيک 
برنامه و بودجه استراتژيک 
اجراء به وسيله پروژه ها 
نظارت استراتژيک 
برنامه و بودجه عملياتي 
اجراء به وسيله واحد ها 
نظارت عملياتي 
پارادايم توصيفي 
کنکاش 
مفهومي 
تصميم گيري 
پياده سازي 
کنترل 
-20 فرآيند برنامه ريزي استراتژيك )موسسه آموزش ي امام( 
www.MODiRiATMAli.com
نظارت 
و 
ارزيابي 
کنکاش مفهومي و محیطي 
ارزشيابي 
خارجي 
بازنگري 
پيشرفت 
تجزيه وتحليل استرتژي 
هدفها و ارزشها 
ارزشيابي 
داخلي 
هدفها 
پياده سازي 
ساختار 
سيستمهاي 
مالي 
كاركنان 
و سيستمها 
انتخاب استراتژي 
انتخاب 
ارزيابي 
توليد 
گزينه ها 
تصميم گيري 
پياده سازي 
بازخورد و 
کنترل 
-21 فرآيند برنامه ريزي و مديريت استراتژيك - مدل جان تامسون 
www.MODiRiATMAli.com
رسالت 
ماموريت 
تحليل محيط تحليل رقابت 
تعيين اهداف بلند مدت و کوتاه مدت 
تشخيص راه کارهاي استراتژيک 
انتخاب استراتژي 
اجراي استراتژي 
کنترل و ارزيابي استراتژيک 
کنکاش 
مفهومي 
کنکاش محيطي 
تصميم گيري 
پياده سازي 
کنترل 
(LLoyd L.Byars) -22 الگوي برنامه ريزي استراتژيک لويد ال. بيرس 
www.MODiRiATMAli.com
رسالت 
چشم انداز 
اصول 
اهداف کلان استراتژيک 
استراتژيها 
تدوين برنامه سنجش 
اجرا 
سنجش و ارزيابي 
(Wells , Denise Lindsey) 
تصميم گيري 
پياده سازي 
کنترل 
پيش برنامه ريزي 
اهداف ويژه 
-23 الگوي برنامه ريزي و مديريت استراتژيک نيروي دريايي امريکا 
www.MODiRiATMAli.com
تعيين علل تغييرات 
ماموريت 
)فلسفه وجودي( 
چشم انداز 
اهداف 
مقياسها 
)براي ا ندازه گيري موفقيتها( 
استراتژيها 
)چگونه به اهداف مي رسيم( 
تنظيم سازماني 
)چگونگي اجرا( 
ارزيابي 
)چگونگي انجام درست کار( 
ارزيابي مجدد و مرور چشم انداز 
ارزيابي 
استراتژيک 
طرحريزي 
استراتژيک 
اجرا 
ارزيابي 
کنکاش 
مفهومي 
کنکاش محیطي 
تصمیم گیري 
پیاده سازي 
کنترل 
-24 الگوي مديريت استراتژيک دانشگاه اينديانا 
www.MODiRiATMAli.com
چالشهاي محيطي 
فرضيه موقت 
استراتژيك 
وتلاطم محيط 
تشخيص 
استراتژيك 
طراحي تحقق 
تكوين نظامها 
تحليل استراتژيك 
طراحي شركت 
مديريت تغيير 
موضوع گيري 
)برنامه ريزي 
استراتژيك( 
طراحي توامندي 
تخصص ي 
طراحي مديريت عمومي 
مقاومت در قبال تغيير 
مديريت تغيير 
رسميت تغيير 
اطلاعات 
تقسيم بندي بازار 
مجموعه استراتژيك 
موضع گيري متفرقه 
استراتژي تكنولوژي 
استراتژي اجتماعي 
استراتژي جهاني 
علائم قوي 
علائم ضعيف 
غافلگيريها 
مديران عمومي 
نظامها 
ساخت 
زيربناي 
معرفت 
شناس ي 
انواع 
رفتار 
استراتژيك 
جام 
جهان نما 
مديريت مسائل 
موضوع رقابتي 
کنکاش 
مفهومي 
تصميم گيري 
پياده سازي 
بازخورد وکنترل 
کنکاش محيطي 
تصميم کليدي 
طراحي تحقق 
طراحي تحقق 
طراحي تحقق 
طراحي تحقق 
طراحي تحقق 
طراحي تحقق 
تصميم گيري 
تصميم گيري 
پياده سازي 
پياده سازي 
-25 طرح مفهومي مديريت استراتژيك )مدل ايگور آنسوف( 
www.MODiRiATMAli.com
مسئوليت اجتماعي عمليات بينالمللي 
تجزيه و تحليل با زار امور مالي توليد و عمليات 
چهارچوبي براي استراتژي و تحليل آن 
-26 مدل ساموئل سيرتو و پائول پيتر 
تجزيه و تحليل محيطي 
داخلي 
خارجي 
كنترل 
استراتژي 
ايجاد جهت گيريهاي 
سازماني 
رسالت 
هدفها 
فرموله كردن استراتژي 
پياده سازي و 
اجراي استراتژي 
پياده سازي تصميم گيري کنکاش مفهومي کنکاش محيطي 
بازخوردو 
کنترل 
www.MODiRiATMAli.com
محيط عمومي بيروني مؤسسه 
مؤلفههاي اجتماعي، 
اقتصادي، سياسي، 
فنآوري و قانوني 
محيط عملياتي مؤسسه )صنعت و بينالملل( 
عرضهكنندگان منابع، رقبا، مشتريان، ارباب رجوعان، مردم، مؤسسات مالي و آموزشي، اتحاديه 
و مؤسسات كار و كارگري، دولت، مؤسسات بينالمللي مرتبط با صنعت مربوطه 
هدفهاي مؤسسه 
اهداف 
هدفهاي مدير 
محیط دروني مؤسسه 
کنکاش مفهومي 
هدفنهاي 
كسب و كار 
رسالت موسسه 
رسالت 
رسالت مديريت 
رسالت 
كسب و كار 
تصمیم گیري 
استراتژي مؤسسه 
استراتژي 
استراتژي واحد عملياتي 
استراتژي كسب و كار 
مدیران، كاركنان 
کنکاش محیطي 
-27 فرآيند برنامه ريزي استراتژيك ـ مدل فرضيه اي براي سازمان هاي جديد 
www.MODiRiATMAli.com
رسالت و هدفها 
انتخاب 
ستراتژي 
استراتژي سطح وظيفه اي 
استراتژي سطح كسب و كار 
استراتژي جهاني 
استراتژي سطح مؤسسه 
تجزيه و تحليل محيط روني 
قوتها و ضعفها 
تجزيه و تحليل محيط يروني 
فرصتها تهديدات 
جفت وجور كردن استراتژي، ساختار، 
طراحي ساختار سازمانها وكنترلها 
راهبري تغيير استراتژي 
طراحي نظامهاي كنترلي 
اجراي استراتژي 
بازخور 
) -28 فرآيند برنامه ريزي استراتژيك، مدل هيل و جونز) 1998 
کنکاش 
مفهومي 
کنکاش محيطي 
تصميم گيري 
پياده سازي 
کنترل 
www.MODiRiATMAli.com
سيستم كارمنديابي 
- همساز كردن تجارت 
مديريتي و كاركنان با 
رسالت كسب كار 
- چالشهاي استراتژك 
افراد را كاملا ارضاء 
كردن 
فرآيند استراتژي 
سيستم محركها 
- ايجاد و سازكاري في 
مابين مقاصد استراتژيك 
مديران واحد كسب وكار 
و روساي آنان 
- تشويق كردن در 
مبادله كامل و معتبر 
اطلاعات كسب و كار 
سيستم فراگير پيگيري 
وكنترل 
- بازده كنترل و پيگيري 
- كوششهاي كنترل 
وپيگيري 
- پيگيري تغييراتي كه در 
فرضيات نهفته است 
- فراهم سازي فراگي ري 
سازماني 
سيستم برنامه ري زي 
استراتژيك 
- آشكار سازي بصي رت 
مؤسسه 
- مذاكره كردن مفهوم 
استراتژي 
- طراحي و توصيف 
مسئوليتها براي ايجاد 
و اجراي استراتژيها 
ناهمخواني هدف وعدم تقارن اطلاعات كاهش مي يابد 
) -29 فرآیند برنامه ریزي استراتژیك, مدل چاكراوراثي و لورنج) 1991 
پياده سازي 
کنترل 
www.MODiRiATMAli.com
استراتژيها هدفها رسالت 
اقدامات مقياسها 
ارتباطات 
ساختار 
سازمان 
پاداش 
اطلاعات 
اعتبارات 
وبودجه 
كنترلها 
اولويتها 
هدفها 
رسالت 
مقياسها 
اقدامات 
استراتژيها 
استراتژي 
مؤسسه 
استراتژي كسب و كار 
سيستمهاي 
سازماني 
برنامه هاي 
عملياتي 
-30 چرخه فرایند مدیریت استراتژیك ، مدل آرنولد جادسون 1996 
www.MODiRiATMAli.com
آزمون موقعيت 
:براي ارزيابي عوامل ذيل 
قوتهاي 
داخلي مؤسسه 
ضعفهاي 
داخلي مؤسسه 
فرصتهاي 
محيطي 
تهديدات 
محيطي 
ارتباطات براي 
همكاري در توليدات 
رسالت مؤسسه 
غيرانتفاعي 
نيازهاي تعريف 
شده 
:هدف 
فاصله يا نيازهاي تامين نشده 
كه تفاوت وضع موجود ومورد 
انتظار را مشخصمي كند 
هدف 
استراتژيها 
بودجه برنامه 
پياده سازي 
وپيگيري 
بازنگري و 
ارزيابي 
کنترل 
) 31 : فرآيند برنامه ريزي استراتژيك , مدل هرينگتون برايس) 2000 
کنکاش 
مفهومي 
تصميم گيري 
پياده سازي 
کنکاش محيطي 
www.MODiRiATMAli.com
ارزيابي عوامل خارجي 
گزينه هاي استراتژي 
ارزيابي عوامل داخلي 
استراتژي و ساختار 
عوامل اجتماعي و رواني 
روابط قدرت 
موقعيت هدف 
فنون اجراي استراتژي 
تغيير 
استراتژي 
انتخاب استراتژي 
هدف ها دروضعيت 
موجود 
بازخورد چگونگي استراتژي جديد 
) -32 فرآيند برنامه ريزي استراتژيك - مدل بومن و ديويد اش) 1987 
کنکاش 
مفهومي 
کنکاش محيطي 
تصميم گيري 
کنترل 
www.MODiRiATMAli.com
ارزيابي نتايج 
عملکرد فعلي 
آزمون وارزيابي: 
- ماموريت 
- اهداف 
- استراتژي 
- سياست هاي فعلي 
بررس ي وضعيت 
اداره شرکت توسط: 
-هيئت مديره 
- مديران ارشد 
تجزيه وتحليل 
عوامل استراتژيک : 
SWOT 
توجه به 
وضعيت فعلي 
بررس ي و بازبيني 
در صورت لزوم : 
- ماموريت 
- اهداف 
خلق وارزيابي 
گزينه هاي ديگر 
استراتژيک 
انتخاب وتوصيه 
بهترين گزينه 
اجراي استراتژيها: 
- برنامه ها 
- بودجه ها 
- رويه ها 
بررس ي 
محيط خارجي : 
- اجتماع 
- وظيفه ها 
انتخاب 
عوامل استراتژيک : 
- فرصتها 
- تهديدات 
بررس ي 
محيط داخلي: 
- ساختار 
- فرهنگ 
- منابع 
انتخاب 
عوامل استراتژيک : 
- نقاط قوت 
- نقاط ضعف 
ارزيابي 
و کنترل 
کنترل وارزيابي قدم هشتم 
اجراي استراتژي قدم هفتم 
تدوين استراتژي قدم اول تا ششم 
-33 فرآيند تصميم گيري استراتژيک - ديويد هانگر 
بازخوردو 
کنترل 
تصميم گيري پياده سازي 
کنکاش مفهومي کنکاش محيطي 
بازخوردو 
کنترل 
www.MODiRiATMAli.com
تجزیه وتحلیل محیط خارجي : 
ارزيابي اجرا انتخاب تجزيه و تحليل و تشخيص 
-34 فرایند مدیریت استراتژیك مدل اول آندروز 
فرصتها/ امکانات 
تهدیدات / ابهامات 
تجزیه وتحلیل محیط داخلي : 
نقاط قوت وضعف 
شایستگي ممتاز 
ارزیابي 
کنترل 
واقدامات 
اصلاحي 
ساختار 
سیستم کنترل 
سیستم اطلاعات 
فرهنگ 
ارتباطات میان سازماني 
سیستم انگیزش 
اهداف عملیاتي 
برنامه هاي عملیاتي 
تخصیص منابع 
بودجه بندي 
فلسفه مدیریت 
دورنماي 
سازمان 
اهداف بلند 
مدت 
استراتژیها 
ماموریت 
یا اهداف 
رسمي 
سازمان 
کنکاش کنکاش محيطي 
مفهومي 
تصميم گيري 
پياده سازي 
بازخوردو 
کنترل 
www.MODiRiATMAli.com
شايستگيها وتواناييها: 
- مالي 
- مديريتي 
-وظيفه اي 
-سازماني 
-شهرت 
-پيشينه 
-35 مدل دوم طراحي و استراتژي صنعتي آندروز 
رايط و روند محيطي: 
- اقتصادي 
- فني 
- فيزيکي 
- سياسي 
-اجتماعي 
-جامعه 
-ملت 
-جهان 
شناسايي 
نقاط قوت وضعف سازمان 
و پشتيباني آنها 
شناسايي 
تهديدات وفرصتها 
توجه به 
تمامي ترکيبها 
ارزيابي گزينه هاي ممکن 
گزينش استراتژي بهينه 
کنکاش محيطي 
تصميم گيري 
www.MODiRiATMAli.com
تحليل محيطهاي 
درون وبيرون سازمان 
تعيين اهداف و ماموريتهاي سازمان 
تدوين استراتژي در طرح 
-مديريت 
- فعاليت 
-وظيفه 
اجراي استراتژي 
- ساختار 
- رهبري 
کنترل ارزيابي اصلاح 
نظام اطلاعاتي 
نمودار شماره 36 - مدل طراحي و استراتژي رايت 
کنکاش 
محيطي 
کنکاش مفهومي 
تصميم گيري 
پياده سازي 
کنترل 
www.MODiRiATMAli.com
نظام اطلاعاتي 
اهداف وماموريت 
تحليل محيط دروني تحليل محيط بيروني 
انتخاب استراتژي 
مقايسه با استراتژي فعلي 
اعمال تغييرات مورد نياز 
در استراتژي کنوني سازمان 
انطباق ساختار وسيستم کنترلي 
با استراتژي 
انتخاب معيارهاي جديد 
و اعمال تغييرات ضروري 
-37 مدل طراحي و استراتژي هیل 
انتخاب ساختار مناسب 
نظام اطلاعاتي 
نظام اطلاعاتي 
نظام اطلاعاتي 
www.MODiRiATMAli.com
ارزيابي اجرا انتخاب تجزيه و تحليل و تشخيص 
کنکاش کنکاش محيطي 
مفهومي 
تصميم گيري 
پياده سازي 
-38 فرایند مدیریت استراتژیك مدل هریسون و جان 
بازخوردو 
کنترل 
شناسایي محیط خارجي : 
فرصتها 
تهدیدات 
شناسایي محیط داخلي : 
نقاط قوت 
وضعف 
کنترل 
استراتژي 
اجراي استراتژي 
تدوین استراتژي : 
سطح عالي 
سطح کسب وکار 
سطح وظیفه اي 
استقرار مسیر 
استراتژیک: 
چشم انداز 
ماموریت 
اهداف بلند مدت 
تجزیه وتحلیل 
فضاي 
استراتژیک 
SWOT 
شناسایي 
عوامل 
محیطي 
www.MODiRiATMAli.com
THE STRATEGIC MANAGEMENT PROCESS فرآيند مديريت استراتژيک 
RECOGNITION & ANALYSIS شناخت و تجزيه و تحليل CHOICES انتخاب IMPLEMENTATION ارزيابي و کنترل اجرا و تکميل 
شروع پروژه 
START PROJECT 
وظيفه 1 
تعيين استراتژيست هاي شرکت 
وظيفه 2 
تعيين آرمان و اهداف شرکت 
نقاط قوت 
وظيفه 5 
انتخاب استراتژي هاي 
وظيفه 7 مختلف 
تخصيص منابع و 
سازماندهي وظيفه 3 
وظيفه 6 
انتخاب استراتژي شرکت 
شناخت داخل شرکت 
وظيفه 4 
شناخت محيط خارج از شرکت 
فرصت ها 
تهديدات 
نقاط ضعف 
TASK 1 
ENTERPRISE STRATEGISTS 
TASK 2 
MISSION & 
OBGECTIVES 
وظيفه 8 
سياست گذاريها،برنامه ها 
و دستورالعمل ها 
وظيفه 9 
ارزيابي و کنترل براي 
تامين اهداف 
Task 3 
INTERNAL 
FACTORS 
FIRMS 
STRENGTHS 
FIRM 
WEAKNESSES 
TASK 5 
GENERIC STRATEGY 
ALERNATIVES 
OPPORTUNITIES 
THREATS 
TASK 7 
RESOURCES & 
STRUCTURE 
TASK 8 
POLICIES,PLANS & 
ADMINISTRATIONS 
TASK 9 
EVALUATION & CONTROL 
FOR MEET OBJECTIVES 
TASK 6 
THE FIRM STRATEGY 
CHOICE 
TASK 4 
THE FIRM ENVIRONMENT 
تعيين اهداف،آرمان وارزشهاي مورد ملاک 
شرکت براي تصميم گيران کليدي 
TO DETERMINE MISSION ,GOALS AND 
VALUES OF THE FIRM FOR KEY 
DECISION MARKERS 
Feed back بازخورد 
EVALUATION & 
CONTROL 
www.MODiRiATMAli.com
کمیته 
عالي 
کمیته 
تکنولوژي 
تعیین استراتژیهاي مناسب شرکت تجزیه و تحلیل شناخت داخلي و محیطي شرکت 
کمیته سیستم 
اطلاعات 
مدیریت 
کمیته هاي راهبري با سرپرستي SWOT 
استراتژیستها ومشاوران 
ماتریس ارزیابي عوامل داخلي شرکت 
ماتریس ارزیابي عوامل خارجي شرکت 
استراتژیهاي متمایزسازي شرکت 
مشارکت پروژه اي 
ماتریس برنامه ریزي کمي استراتژیک 
ماتریس ارزیابي موفقیتو عمل استراتژیک 
ماتریس گروه مشاوران بوستون 
ماتریس پروفیل رقابتي 
کمیته 
بازاریابي 
مفاهیم،تعاریف 
و نظریه هاا 
CSF عوامل 
داخلي شرکت 
CSF عوامل 
محیطي 
شرکت 
S-O 
S-T 
W-O 
W-T 
راهبردهاي مؤسسه 
راهبردهاي بازاریابي 
راهبردهاي فن آوري 
راهبردهاي مالي 
و اقتصادي 
راهبردهاي نیروي 
انساني وآموزش 
راهبردهاي تولید 
راهبردهاي اطلاعاتي 
راهبردهاي مدیریت 
کیفیت 
استراتژیهاي 
کسب و کار 
Business 
level 
سیاستها یا 
خط مشي هاي 
کلي شرکت 
استراتژیهاي 
وظیفه اي 
Functional 
level 
برنامه ریزي 
شرکت 
کتاب برنامه 
10 ساله راهبردي 
و استراتژي هاي مناسب تدوین رسالت شرکت (SWOT ( مدل فرایند شناخت و تجزیه و تحلیل 
استراتژیستهاي 
شرکت 
مشاوران و 
مدیر پروژه 
تدوين رسالت شرکت 
فلسفه 
بینش)بصیرت( 
ایدئولوژي مرکزي 
تدوین رسالت شرکت 
ارزش هاي مشترک 
مقصد 
دیدگاه و چشم انداز 
آرمان و بیانیه آرمان 
اهداف آرماني 
رويکردها و فروض 
فرایند مدیریت استراتژیک 
برنامه ریزي مبتني بر مشارکت 
توسعه منابع انساني 
مبتني بر بازار 
ارزشهاي مشترک و توسعه فرهنگ سازماني 
فروض بازار،تکنولوژي برنامه بلندمدت کشور 
کمیته مالي 
و اقتصادي 
کمیته نیروي 
انساني و 
آموزش 
کمیته 
مدیریت 
کیفیت 
فروض 
روش 
اجرا و ارزیابي 
با استفاده از تکنیک هاي تعیین استراتژیهاي مناسب 
اهداف بلندمدت 
شرکت 
اهداف میان مدت 
شرکت 
اهداف سالانه 
بازخورد بازخورد 
*Internal Factor Evaluation (IFE) Matrix 
**External Factor Evaluation (EFE) Matrix 
***Differentiating Strategies 
Joint Ventures 
QSPM (Quantitative Strategic Planning Matrix) 
SPACE (Strategic Position & Action Evaluation) Matrix 
BCG (Boston Consulting Group) Matrix 
CPM (Competitive Profile Matrix) 
ماتریس ارزیابي 
عوامل داخلي 
ماتریس ارزیابي 
عوامل محیطي 
تعیین 
استراتژیهاي 
اصلي 
شرکت 
* ** 
*** CORPORATE STRATEGIES 
www.MODiRiATMAli.com
چشم انداز 
ارزش ها 
ذي نفعان 
ماموريت 
EFE ) ارزيابي عوامل بيروني)ماتريس 
اهداف کلان 
SWOT تحليل 
برنامه راهبردي 
IFE ) ارزيابي عوامل دروني)ماتريس 
W S 
WT راهبردهاي WO راهبردهاي ST راهبردهاي SO راهبردهاي 
تعيين راهبردها 
تدوين برنامه ها 
T O 
IEM ماتريس 
یک الگوي کاربردی 
www.MODiRiATMAli.com
منابع و مآخذ 
فرد آر . دیو.ید ) 1385 (. مدیریت استراتژیک )ترجمه سید محمد اعرابی و علی پارسائیان(,تهران : دفتر پژوهشهای فرهنگی ،  
1379 
آرمسترانگ ، مايكل ) 1381 (. مديريت استراتژيك منابع انساني )راهنماي عمل ( )ترجمه سيدمحمد اعرابي وداود ايزدي (. تهران :  
دفتر پژوهشهاي فرهنگي . 
اعرابي ، سيدمحمد ؛ نظاميوند چگيني ، هوشنگ ) 1386 ( برنامه ريزي استراتژيک سازمان امور مالياتي کشور ، معاونت برنامه  
ريزي و فناوري اطلاعات . تهران : دفتر پژوهش هاي فرهنگي. 
جي ديويد هانگر و ال . ويلن، توماس) 1381 ( مباني مديريت استراتژيک، ترجمه سيدمحمد اعرابي و داود ايزدي ، تهران : دفتر  
پژوهشهاي فرهنگي. 
علي احمدي ، مديريت استراتژيک .  
 مينتزبرگ ، هنري ، آلستراند ، بروس و لمپل ، ژوزف ) 1384 ( جنگل استراتژي ، ترجمه محمود احمدپور دارياني، تهران: شرکت 
. پرديس 57 
 ورزشکار ، احمد ) 1384 ( جزوه آموزش ي مديريت استراتژيک ، تهران : مرکز مطالعات و پژوهشهاي مديريت. 
www.MODiRiATMAli.com
منابع و مآخذ 
بامبرگر، پیتر و مشول م، آل ن ) 1381 (. استراتژ ي منابع انسان ي )تدوی ن، اجرا، آثار( )ترجمه عل ي  
پارسائیا ن و سیدمحمد اعرابي (. تهران : دفتر پژوهشها ي فرهنگي . 
ترجم ه خلیلي شورین ي، سهرا ب، چاپ ، » برنام هریزي و مدیریت استراتژیك « ، پیرس و رابینسو ن  
) اول ، )تهران : انتشارات یادواره كتا ب، 1377 
منابع مدیریت استراتژیک دکتر حسین علوی راد .  
منابع مدیریت استراتژیک دکتر احمد وند .  
منابع مدیریت استراتژیک دکتر دکتر سید محمد اعرابی .  
اصول و مبانی مدیریت سیدجوادین .  
صمدی ، ابراهیم) 1388 ( مدل های مدیریت وبرنامه ریزی استراتژیک ، تهران : مرکز مطالعات و  
پژوهشهاي مدیریت. 
www.MODiRiATMAli.com
اللهم صلی علی محمد و آل محمد 
www.MODiRiATMAli.com

Más contenido relacionado

La actualidad más candente

Building serverless integration solutions with Microsoft Azure
Building serverless integration solutions with Microsoft AzureBuilding serverless integration solutions with Microsoft Azure
Building serverless integration solutions with Microsoft AzureBizTalk360
 
Using Azure DevOps to continuously build, test, and deploy containerized appl...
Using Azure DevOps to continuously build, test, and deploy containerized appl...Using Azure DevOps to continuously build, test, and deploy containerized appl...
Using Azure DevOps to continuously build, test, and deploy containerized appl...Adrian Todorov
 
DevOps Challenges and Best Practices
DevOps Challenges and Best PracticesDevOps Challenges and Best Practices
DevOps Challenges and Best PracticesBrian Chorba
 
How to break web applications
How to break web applicationsHow to break web applications
How to break web applicationsDinis Cruz
 
Process Mining: Past, Present, and Future
Process Mining: Past, Present, and FutureProcess Mining: Past, Present, and Future
Process Mining: Past, Present, and FutureCelonis
 
Airbnb - Braavos - Whered My Money Go
Airbnb - Braavos - Whered My Money GoAirbnb - Braavos - Whered My Money Go
Airbnb - Braavos - Whered My Money GoJiang-Ming Yang
 
Intel speed-select-technology-base-frequency-enhancing-performance
Intel speed-select-technology-base-frequency-enhancing-performanceIntel speed-select-technology-base-frequency-enhancing-performance
Intel speed-select-technology-base-frequency-enhancing-performanceVijaianand Sundaramoorthy
 
Example Software Requirements Specification Document for ReqView
Example Software Requirements Specification Document for ReqViewExample Software Requirements Specification Document for ReqView
Example Software Requirements Specification Document for ReqViewEccam
 
From Data Science to MLOps
From Data Science to MLOpsFrom Data Science to MLOps
From Data Science to MLOpsCarl W. Handlin
 
Securing Your App Deployments with Tunnels, OIDC, RBAC, and Progressive Deliv...
Securing Your App Deployments with Tunnels, OIDC, RBAC, and Progressive Deliv...Securing Your App Deployments with Tunnels, OIDC, RBAC, and Progressive Deliv...
Securing Your App Deployments with Tunnels, OIDC, RBAC, and Progressive Deliv...Weaveworks
 
CraftConf: Surviving the hyperautomation low code bubbl
CraftConf: Surviving the hyperautomation low code bubblCraftConf: Surviving the hyperautomation low code bubbl
CraftConf: Surviving the hyperautomation low code bubblBernd Ruecker
 
From Core Systems to Mobile Apps: Digital Transformation from the Inside-Out
From Core Systems to Mobile Apps: Digital Transformation from the Inside-OutFrom Core Systems to Mobile Apps: Digital Transformation from the Inside-Out
From Core Systems to Mobile Apps: Digital Transformation from the Inside-OutOutSystems
 
Building Generative AI-infused apps: what's possible and how to start
Building Generative AI-infused apps: what's possible and how to startBuilding Generative AI-infused apps: what's possible and how to start
Building Generative AI-infused apps: what's possible and how to startMaxim Salnikov
 
webMethods Integration Cloud Deep Dive
webMethods Integration Cloud Deep DivewebMethods Integration Cloud Deep Dive
webMethods Integration Cloud Deep DiveSoftware AG
 

La actualidad más candente (20)

Building serverless integration solutions with Microsoft Azure
Building serverless integration solutions with Microsoft AzureBuilding serverless integration solutions with Microsoft Azure
Building serverless integration solutions with Microsoft Azure
 
Using Azure DevOps to continuously build, test, and deploy containerized appl...
Using Azure DevOps to continuously build, test, and deploy containerized appl...Using Azure DevOps to continuously build, test, and deploy containerized appl...
Using Azure DevOps to continuously build, test, and deploy containerized appl...
 
DevOps Challenges and Best Practices
DevOps Challenges and Best PracticesDevOps Challenges and Best Practices
DevOps Challenges and Best Practices
 
Azure DevOps
Azure DevOpsAzure DevOps
Azure DevOps
 
How to break web applications
How to break web applicationsHow to break web applications
How to break web applications
 
Process Mining: Past, Present, and Future
Process Mining: Past, Present, and FutureProcess Mining: Past, Present, and Future
Process Mining: Past, Present, and Future
 
Intro to Azure DevOps
Intro to Azure DevOpsIntro to Azure DevOps
Intro to Azure DevOps
 
Airbnb - Braavos - Whered My Money Go
Airbnb - Braavos - Whered My Money GoAirbnb - Braavos - Whered My Money Go
Airbnb - Braavos - Whered My Money Go
 
Intel speed-select-technology-base-frequency-enhancing-performance
Intel speed-select-technology-base-frequency-enhancing-performanceIntel speed-select-technology-base-frequency-enhancing-performance
Intel speed-select-technology-base-frequency-enhancing-performance
 
Modified Genetic Algorithm for Solving n-Queens Problem
Modified Genetic Algorithm for Solving n-Queens ProblemModified Genetic Algorithm for Solving n-Queens Problem
Modified Genetic Algorithm for Solving n-Queens Problem
 
Example Software Requirements Specification Document for ReqView
Example Software Requirements Specification Document for ReqViewExample Software Requirements Specification Document for ReqView
Example Software Requirements Specification Document for ReqView
 
From Data Science to MLOps
From Data Science to MLOpsFrom Data Science to MLOps
From Data Science to MLOps
 
Observability
ObservabilityObservability
Observability
 
Securing Your App Deployments with Tunnels, OIDC, RBAC, and Progressive Deliv...
Securing Your App Deployments with Tunnels, OIDC, RBAC, and Progressive Deliv...Securing Your App Deployments with Tunnels, OIDC, RBAC, and Progressive Deliv...
Securing Your App Deployments with Tunnels, OIDC, RBAC, and Progressive Deliv...
 
CraftConf: Surviving the hyperautomation low code bubbl
CraftConf: Surviving the hyperautomation low code bubblCraftConf: Surviving the hyperautomation low code bubbl
CraftConf: Surviving the hyperautomation low code bubbl
 
MLOps in action
MLOps in actionMLOps in action
MLOps in action
 
From Core Systems to Mobile Apps: Digital Transformation from the Inside-Out
From Core Systems to Mobile Apps: Digital Transformation from the Inside-OutFrom Core Systems to Mobile Apps: Digital Transformation from the Inside-Out
From Core Systems to Mobile Apps: Digital Transformation from the Inside-Out
 
Building Generative AI-infused apps: what's possible and how to start
Building Generative AI-infused apps: what's possible and how to startBuilding Generative AI-infused apps: what's possible and how to start
Building Generative AI-infused apps: what's possible and how to start
 
webMethods Integration Cloud Deep Dive
webMethods Integration Cloud Deep DivewebMethods Integration Cloud Deep Dive
webMethods Integration Cloud Deep Dive
 
Azure devops
Azure devopsAzure devops
Azure devops
 

Destacado

مدل‌های بررسی و انتخاب استراتژی
مدل‌های بررسی  و انتخاب استراتژیمدل‌های بررسی  و انتخاب استراتژی
مدل‌های بررسی و انتخاب استراتژیMax (Mabood) Sabet MCP MCTS MBA
 
BSC presentation (in persian)
BSC presentation (in persian)BSC presentation (in persian)
BSC presentation (in persian)Amir Maleki
 
جایگاه استراتژی در سازمان و مدل تلفیقی جهت پیاده سازی آن
جایگاه  استراتژی در سازمان و مدل تلفیقی جهت پیاده سازی آنجایگاه  استراتژی در سازمان و مدل تلفیقی جهت پیاده سازی آن
جایگاه استراتژی در سازمان و مدل تلفیقی جهت پیاده سازی آنMojtaba Abbasian Ardakani
 
اسلايد آموزشي هوش تجاري
اسلايد آموزشي هوش تجارياسلايد آموزشي هوش تجاري
اسلايد آموزشي هوش تجاريAli Masoombeigi
 
کارت امتیاز متوازن
کارت امتیاز متوازنکارت امتیاز متوازن
کارت امتیاز متوازنmilad shahnazi
 
گام‌های شش‌گانه پیاده‌سازی استراتژی اقيانوس آبي
گام‌های شش‌گانه پیاده‌سازی استراتژی اقيانوس آبي گام‌های شش‌گانه پیاده‌سازی استراتژی اقيانوس آبي
گام‌های شش‌گانه پیاده‌سازی استراتژی اقيانوس آبي digidanesh
 
Fisiología del orgasmo femenino
Fisiología del orgasmo femeninoFisiología del orgasmo femenino
Fisiología del orgasmo femeninocaro yerovi
 
اسلايد آموزشي مالي رفتاري
اسلايد آموزشي مالي رفتارياسلايد آموزشي مالي رفتاري
اسلايد آموزشي مالي رفتاريAli Masoombeigi
 
Strategic management ver03
Strategic management ver03Strategic management ver03
Strategic management ver03Reza Seifollahy
 
فرهنگ چیست
فرهنگ چیستفرهنگ چیست
فرهنگ چیستguest22789ef
 
مقدمه ای بر جاری سازی استراتژی
مقدمه ای بر جاری سازی استراتژیمقدمه ای بر جاری سازی استراتژی
مقدمه ای بر جاری سازی استراتژیOmid Aminzadeh Gohari
 

Destacado (20)

Strategic planning
Strategic planning Strategic planning
Strategic planning
 
مدل‌های بررسی و انتخاب استراتژی
مدل‌های بررسی  و انتخاب استراتژیمدل‌های بررسی  و انتخاب استراتژی
مدل‌های بررسی و انتخاب استراتژی
 
BSC presentation (in persian)
BSC presentation (in persian)BSC presentation (in persian)
BSC presentation (in persian)
 
جایگاه استراتژی در سازمان و مدل تلفیقی جهت پیاده سازی آن
جایگاه  استراتژی در سازمان و مدل تلفیقی جهت پیاده سازی آنجایگاه  استراتژی در سازمان و مدل تلفیقی جهت پیاده سازی آن
جایگاه استراتژی در سازمان و مدل تلفیقی جهت پیاده سازی آن
 
اجرای استراتژی
اجرای استراتژیاجرای استراتژی
اجرای استراتژی
 
هدف گذاری
هدف گذاریهدف گذاری
هدف گذاری
 
اسلايد آموزشي هوش تجاري
اسلايد آموزشي هوش تجارياسلايد آموزشي هوش تجاري
اسلايد آموزشي هوش تجاري
 
کارت امتیاز متوازن
کارت امتیاز متوازنکارت امتیاز متوازن
کارت امتیاز متوازن
 
گام‌های شش‌گانه پیاده‌سازی استراتژی اقيانوس آبي
گام‌های شش‌گانه پیاده‌سازی استراتژی اقيانوس آبي گام‌های شش‌گانه پیاده‌سازی استراتژی اقيانوس آبي
گام‌های شش‌گانه پیاده‌سازی استراتژی اقيانوس آبي
 
Fisiología del orgasmo femenino
Fisiología del orgasmo femeninoFisiología del orgasmo femenino
Fisiología del orgasmo femenino
 
Iso 9001 2008 ver01
Iso 9001 2008 ver01Iso 9001 2008 ver01
Iso 9001 2008 ver01
 
اسلايد آموزشي مالي رفتاري
اسلايد آموزشي مالي رفتارياسلايد آموزشي مالي رفتاري
اسلايد آموزشي مالي رفتاري
 
Ot2
Ot2Ot2
Ot2
 
Hse ms
Hse msHse ms
Hse ms
 
Strategic management ver03
Strategic management ver03Strategic management ver03
Strategic management ver03
 
Ot6 Envirinment
Ot6 EnvirinmentOt6 Envirinment
Ot6 Envirinment
 
فرهنگ چیست
فرهنگ چیستفرهنگ چیست
فرهنگ چیست
 
Organizational culture
Organizational cultureOrganizational culture
Organizational culture
 
Internal assessment
Internal assessmentInternal assessment
Internal assessment
 
مقدمه ای بر جاری سازی استراتژی
مقدمه ای بر جاری سازی استراتژیمقدمه ای بر جاری سازی استراتژی
مقدمه ای بر جاری سازی استراتژی
 

Similar a اسلايد آموزشي مدیریت استراتژیک پیشرفته

کارت امتیازی متوازن - Balanced Scorecard
کارت امتیازی متوازن - Balanced Scorecardکارت امتیازی متوازن - Balanced Scorecard
کارت امتیازی متوازن - Balanced ScorecardMuhammad Hussein Poursaeed
 
رویکرد آریانا در طرح ریزی استراتژی سازمان های دولتی و غیر انتفاعی
رویکرد آریانا در طرح ریزی استراتژی سازمان های دولتی و غیر انتفاعیرویکرد آریانا در طرح ریزی استراتژی سازمان های دولتی و غیر انتفاعی
رویکرد آریانا در طرح ریزی استراتژی سازمان های دولتی و غیر انتفاعیfereidoon Habibzadeh
 
Tasmimgiri(demo)(madsg.com)
Tasmimgiri(demo)(madsg.com)Tasmimgiri(demo)(madsg.com)
Tasmimgiri(demo)(madsg.com)reyhaneh akbari
 
Tasmimgiri(demo)(madsg.com)
Tasmimgiri(demo)(madsg.com)Tasmimgiri(demo)(madsg.com)
Tasmimgiri(demo)(madsg.com)reyhaneh akbari
 
Feasibility study
Feasibility studyFeasibility study
Feasibility studyNAGHSHI
 
knowledge management
knowledge managementknowledge management
knowledge managementghorbani_it
 
resume Ali Valimohammadi(N41)
resume Ali Valimohammadi(N41)resume Ali Valimohammadi(N41)
resume Ali Valimohammadi(N41)Ali Valimohammadi
 
Pms Peresentation Pnl03
Pms Peresentation Pnl03Pms Peresentation Pnl03
Pms Peresentation Pnl03guest621c305
 
استفاده از توگف 9 و آرکیمیت 2 جهت مدلسازی یک کسب و کار ساده
استفاده از توگف 9 و آرکیمیت 2 جهت مدلسازی یک کسب و کار سادهاستفاده از توگف 9 و آرکیمیت 2 جهت مدلسازی یک کسب و کار ساده
استفاده از توگف 9 و آرکیمیت 2 جهت مدلسازی یک کسب و کار سادهAmir Darajeh
 
QualityManagement_Dr.RaeisiArdali_IUT_Khordad1398_01.pptx
QualityManagement_Dr.RaeisiArdali_IUT_Khordad1398_01.pptxQualityManagement_Dr.RaeisiArdali_IUT_Khordad1398_01.pptx
QualityManagement_Dr.RaeisiArdali_IUT_Khordad1398_01.pptxMohamad Ashrafi
 
Theory pishrafteye modiriyate teylor(demo)(madsg.com)
Theory pishrafteye modiriyate teylor(demo)(madsg.com)Theory pishrafteye modiriyate teylor(demo)(madsg.com)
Theory pishrafteye modiriyate teylor(demo)(madsg.com)reyhaneh akbari
 
مدیریت فرایند کسب و کار (Business Process Management)
مدیریت فرایند کسب و کار (Business Process Management)مدیریت فرایند کسب و کار (Business Process Management)
مدیریت فرایند کسب و کار (Business Process Management)RayBPMS
 

Similar a اسلايد آموزشي مدیریت استراتژیک پیشرفته (20)

کارت امتیازی متوازن - Balanced Scorecard
کارت امتیازی متوازن - Balanced Scorecardکارت امتیازی متوازن - Balanced Scorecard
کارت امتیازی متوازن - Balanced Scorecard
 
Zeinodini2
Zeinodini2Zeinodini2
Zeinodini2
 
مدیریت کیفیت داده
مدیریت کیفیت دادهمدیریت کیفیت داده
مدیریت کیفیت داده
 
رویکرد آریانا در طرح ریزی استراتژی سازمان های دولتی و غیر انتفاعی
رویکرد آریانا در طرح ریزی استراتژی سازمان های دولتی و غیر انتفاعیرویکرد آریانا در طرح ریزی استراتژی سازمان های دولتی و غیر انتفاعی
رویکرد آریانا در طرح ریزی استراتژی سازمان های دولتی و غیر انتفاعی
 
Tasmimgiri(demo)(madsg.com)
Tasmimgiri(demo)(madsg.com)Tasmimgiri(demo)(madsg.com)
Tasmimgiri(demo)(madsg.com)
 
Tasmimgiri(demo)(madsg.com)
Tasmimgiri(demo)(madsg.com)Tasmimgiri(demo)(madsg.com)
Tasmimgiri(demo)(madsg.com)
 
performance evaluation
performance evaluationperformance evaluation
performance evaluation
 
Csp criteria
Csp   criteriaCsp   criteria
Csp criteria
 
Nursing management
Nursing managementNursing management
Nursing management
 
Feasibility study
Feasibility studyFeasibility study
Feasibility study
 
resumeh aali1
resumeh aali1resumeh aali1
resumeh aali1
 
knowledge management
knowledge managementknowledge management
knowledge management
 
ISO 9001:2015
ISO 9001:2015ISO 9001:2015
ISO 9001:2015
 
resume Ali Valimohammadi(N41)
resume Ali Valimohammadi(N41)resume Ali Valimohammadi(N41)
resume Ali Valimohammadi(N41)
 
Pms Peresentation Pnl03
Pms Peresentation Pnl03Pms Peresentation Pnl03
Pms Peresentation Pnl03
 
استفاده از توگف 9 و آرکیمیت 2 جهت مدلسازی یک کسب و کار ساده
استفاده از توگف 9 و آرکیمیت 2 جهت مدلسازی یک کسب و کار سادهاستفاده از توگف 9 و آرکیمیت 2 جهت مدلسازی یک کسب و کار ساده
استفاده از توگف 9 و آرکیمیت 2 جهت مدلسازی یک کسب و کار ساده
 
QualityManagement_Dr.RaeisiArdali_IUT_Khordad1398_01.pptx
QualityManagement_Dr.RaeisiArdali_IUT_Khordad1398_01.pptxQualityManagement_Dr.RaeisiArdali_IUT_Khordad1398_01.pptx
QualityManagement_Dr.RaeisiArdali_IUT_Khordad1398_01.pptx
 
Evidence Based Policy Making
Evidence Based Policy Making Evidence Based Policy Making
Evidence Based Policy Making
 
Theory pishrafteye modiriyate teylor(demo)(madsg.com)
Theory pishrafteye modiriyate teylor(demo)(madsg.com)Theory pishrafteye modiriyate teylor(demo)(madsg.com)
Theory pishrafteye modiriyate teylor(demo)(madsg.com)
 
مدیریت فرایند کسب و کار (Business Process Management)
مدیریت فرایند کسب و کار (Business Process Management)مدیریت فرایند کسب و کار (Business Process Management)
مدیریت فرایند کسب و کار (Business Process Management)
 

Más de Ali Masoombeigi

كتابكار جديد حسابداري همکاران سیستم
كتابكار جديد حسابداري همکاران سیستمكتابكار جديد حسابداري همکاران سیستم
كتابكار جديد حسابداري همکاران سیستمAli Masoombeigi
 
نكات مهم ماژول دفتر كل راهکاران همکاران سیستم
نكات مهم ماژول دفتر كل راهکاران همکاران سیستمنكات مهم ماژول دفتر كل راهکاران همکاران سیستم
نكات مهم ماژول دفتر كل راهکاران همکاران سیستمAli Masoombeigi
 
آموزش سیستم حسابداری همکاران سیستم
آموزش سیستم حسابداری همکاران سیستمآموزش سیستم حسابداری همکاران سیستم
آموزش سیستم حسابداری همکاران سیستمAli Masoombeigi
 
موارد عدم شمول ماده 169
موارد عدم شمول ماده 169موارد عدم شمول ماده 169
موارد عدم شمول ماده 169Ali Masoombeigi
 
مراحل اجرایی تهیه صورتهای مالی تلفیقی
مراحل اجرایی تهیه صورتهای مالی تلفیقیمراحل اجرایی تهیه صورتهای مالی تلفیقی
مراحل اجرایی تهیه صورتهای مالی تلفیقیAli Masoombeigi
 
شرح وظايف مدير منابع انساني
شرح وظايف مدير منابع انسانيشرح وظايف مدير منابع انساني
شرح وظايف مدير منابع انسانيAli Masoombeigi
 
شرح وظايف مدير مالي
شرح وظايف مدير ماليشرح وظايف مدير مالي
شرح وظايف مدير ماليAli Masoombeigi
 
تجزیه و تحلیل صورت های مالی
تجزیه و تحلیل صورت های مالیتجزیه و تحلیل صورت های مالی
تجزیه و تحلیل صورت های مالیAli Masoombeigi
 
160نكته در مديريت اجرايي
160نكته در مديريت اجرايي160نكته در مديريت اجرايي
160نكته در مديريت اجراييAli Masoombeigi
 
اسلايد آموزشي مدیریت سرمایه گذاری تالانه
اسلايد آموزشي مدیریت سرمایه گذاری تالانهاسلايد آموزشي مدیریت سرمایه گذاری تالانه
اسلايد آموزشي مدیریت سرمایه گذاری تالانهAli Masoombeigi
 
اسلايد آموزشي كاربرگ هاي حسابرسي
اسلايد آموزشي كاربرگ هاي حسابرسياسلايد آموزشي كاربرگ هاي حسابرسي
اسلايد آموزشي كاربرگ هاي حسابرسيAli Masoombeigi
 
اسلايد آموزشي روش‌های نوین تأمین مالی
اسلايد آموزشي روش‌های نوین تأمین مالیاسلايد آموزشي روش‌های نوین تأمین مالی
اسلايد آموزشي روش‌های نوین تأمین مالیAli Masoombeigi
 

Más de Ali Masoombeigi (12)

كتابكار جديد حسابداري همکاران سیستم
كتابكار جديد حسابداري همکاران سیستمكتابكار جديد حسابداري همکاران سیستم
كتابكار جديد حسابداري همکاران سیستم
 
نكات مهم ماژول دفتر كل راهکاران همکاران سیستم
نكات مهم ماژول دفتر كل راهکاران همکاران سیستمنكات مهم ماژول دفتر كل راهکاران همکاران سیستم
نكات مهم ماژول دفتر كل راهکاران همکاران سیستم
 
آموزش سیستم حسابداری همکاران سیستم
آموزش سیستم حسابداری همکاران سیستمآموزش سیستم حسابداری همکاران سیستم
آموزش سیستم حسابداری همکاران سیستم
 
موارد عدم شمول ماده 169
موارد عدم شمول ماده 169موارد عدم شمول ماده 169
موارد عدم شمول ماده 169
 
مراحل اجرایی تهیه صورتهای مالی تلفیقی
مراحل اجرایی تهیه صورتهای مالی تلفیقیمراحل اجرایی تهیه صورتهای مالی تلفیقی
مراحل اجرایی تهیه صورتهای مالی تلفیقی
 
شرح وظايف مدير منابع انساني
شرح وظايف مدير منابع انسانيشرح وظايف مدير منابع انساني
شرح وظايف مدير منابع انساني
 
شرح وظايف مدير مالي
شرح وظايف مدير ماليشرح وظايف مدير مالي
شرح وظايف مدير مالي
 
تجزیه و تحلیل صورت های مالی
تجزیه و تحلیل صورت های مالیتجزیه و تحلیل صورت های مالی
تجزیه و تحلیل صورت های مالی
 
160نكته در مديريت اجرايي
160نكته در مديريت اجرايي160نكته در مديريت اجرايي
160نكته در مديريت اجرايي
 
اسلايد آموزشي مدیریت سرمایه گذاری تالانه
اسلايد آموزشي مدیریت سرمایه گذاری تالانهاسلايد آموزشي مدیریت سرمایه گذاری تالانه
اسلايد آموزشي مدیریت سرمایه گذاری تالانه
 
اسلايد آموزشي كاربرگ هاي حسابرسي
اسلايد آموزشي كاربرگ هاي حسابرسياسلايد آموزشي كاربرگ هاي حسابرسي
اسلايد آموزشي كاربرگ هاي حسابرسي
 
اسلايد آموزشي روش‌های نوین تأمین مالی
اسلايد آموزشي روش‌های نوین تأمین مالیاسلايد آموزشي روش‌های نوین تأمین مالی
اسلايد آموزشي روش‌های نوین تأمین مالی
 

اسلايد آموزشي مدیریت استراتژیک پیشرفته

  • 1. دانشکده حسابداری و مدیریت دانشگاه علامه طباطبایی استاد : پاییز 1390 ......................... . ......................... . www.MODiRiATMAli.com
  • 3. انواع مدلهاي فرآيند مديريت و برنامه ريزي استراتژيك بر اساس مراحل پنج گانه: -1 کنکاش مفهومي -2 کنکاش محيطي -3 تصميم گيري وتدوين راهبرد -4 پياده سازي -5 بازخورد ،کنترل و ارزيابي www.MODiRiATMAli.com
  • 4. انواع مدلهاي مورد بررس ي : -35 هريسون وجان -34 مدل هيل -33 مدل رايت -32 مدل آندروز -31 مدل -30 ديويد هانگر -24 مدل فرضيه اي براي سازمانهاي جديد -25 مدل هيلد جونز -26 مدل چاک راوارثي -27 مدل آرنو جادسون -28 هرينگتون برايس -29 کلنيف هومن وديويد آش -23 ساموئل سيرتو و پائول پيتر -22 ايکور انسوف -21 اينديانا -20 نيروي دريايي آمريکا -19 لويد ال بيراس -18 جان تامسون -11 دکتر يزدان پناه 12 - مدلي از اينترنت 13-APO 14-MIM -15 گلوئيک -16 جان ام برايسون -17 ديسون وبراين – موسسه آموزش ي امام -10 احمد وند -9 علي احمدي -8 فرايند برنامه ريزي استراتژيک -7 فرايند عمومي -1 ج ارجنتي -2 هاکس -3 پيرس ورابينسون -4 دفت -5 ديويد 6- هنري مينتز برگ www.MODiRiATMAli.com
  • 5. -1 فرآيند برنامه ريزي استراتژيكمدل ج ارجنتي 1.هدف گذاري تعيين اهداف شركت / مشخص كردن چشم انداز سازمان تعيين سلسله مراتب نتايج حاصله از اهداف فعلي 2.تحليل فاصله پيش بيني عملكرد آتي با توجه به استراتژي هاي فعلي تعيين فاصله موجود بين پيش بيني ها و هدف ها 3. ارزيابي استراتژي ................................................................. ارزيابي محيط داخلي ارزيابي محيط خارجي شناسايي مزيتهاي رقابتي بازنگري در اهداف بعد از در نظرگرفتن اطلاعات مرحله 3 4. فرموله كردن استراتژي .............................................................. انتخاب گزينه هاي استراتژيك ارزيابي استراتژيهاي انتخابي در مواجهه با اهداف، محيط داخلي و خارجي تصميم گيري استراتژيك / انتخاب بهترين استراتژي انتخابي 5. بكارگيري استراتژيك................................................................ تنظيم برنامه هاي عملياتي و بودجه بندي و سپس مشاهده و كنترل کنکاش مفهومي کنکاش محيطي تصميم گيري پياده سازي کنترل www.MODiRiATMAli.com
  • 6. عوامل محيطي بودجه ريزي برنامه استراتژي اجرا رسالت و اهداف عوامل داخلي بازخور د -2 فرآيند برنامه ريزي استراتژيك مدل هاكس بازخوردو کنترل پياده سازي تصميم گيري کنکاش محيطي کنکاش مفهومي www.MODiRiATMAli.com
  • 7. تجزيه و تحليل تجزيه و تحليل و انتخاب استراتژي هدفهاي بلندمدت هدفهاي ساليانه بازخورد رسالت مؤسسه محيط خارجي تجزيه و تحليل عملياتي صنعتي و چند مليتي استراتژيهاي اصلي استراتژيهاي وظيفه اي خط مش ي ها نهادي كردن استراتژي كنترل و ارزيابي چه مي خواهيم؟ بازخورد کنکاش مفهومي کنکاش محيطي تصميم گيري پياده سازي کنترل -3 فرآيند برنامه ريزي استراتژيك مدل تلفيقي پيرس و رابينسون www.MODiRiATMAli.com
  • 8. محيط خارجي • محيط دور دست • محيط صنعت )جهاني ومحلي( •محيط عملياتي رسالت شركت چشم انداز شركت اهداف بلند مدت تجزيه وتحليل وانتخاب استراتژيك نهادينه سازي استراتژي ممكن مطلوب استراتژي كلان سياستها استراتژيهاي عملياتي اهداف سالانه كنترل وارزيابي بازخور تاثير اصلي تاثيرفرعي • راهنما: کنکاش مفهومي کنکاش محيطي تصميم گيري پياده سازي کنترل -4 فرآيند برنامه ريزي استراتژيك)مدل رابينسون ( www.MODiRiATMAli.com
  • 9. -5 فرآیند مدیریت استراتژیک مدل اول دفت ارزیابي وضعیت جاري ماموریت و رسالت اهداف استراتژي بررسي عوامل خارجي بررسي عوامل داخلي تعيين عوامل استراتژيک • فرصتها • تهديدات تعيين ماموريت و رسالت جديد • اهداف تعيين عوامل استرا تژيک • قوت ها • ضعف ها تدوين استراتژيک اجراي استراتژي از طريق تغييردر • رهبري فرهنگ • منابع انساني • ساختار اطلاعات •اطلاغات کنترل و • سيستم هاي کنترل کنترل استراتژیک بازخوردو کنترل تصميم گيري پياده سازي کنکاش مفهومي کنکاش محيطي www.MODiRiATMAli.com
  • 10. -6 فرآیند مدیریت استراتژیک مدل دوم دفت ارزیابي وضعیت فعلي : چشم انداز ماموریت اهداف استراتژیها بررسي عوامل بيروني محيط دور محيط صنعت محيط عملياتي بررسي عوامل داخلي : منابع انساني سيستم ها وساختار منابع مالي تعيين عوامل استراتژيک • قوتها • ضعفها اصلاح وتعريف جديد: چشم انداز ماموريت اهداف استراتژيها تعيين عوامل استرا تژيک • فرصتها •تهديدها تدوين استراتژيهاي سازمان و واحدهاي عملياتي اجراي استراتژي از طريق تغييردر • رهبري فرهنگ • منابع انساني • ساختار اطلاعات •اطلاغات کنترل و • سيستم هاي کنترل کنترل استراتژیک کنکاش محيطي کنکاش مفهومي تصميم گيري پياده سازي بازخوردو کنترل SWOT پارادايم : بر مبناي اجرايي ،عملا ترکيبي مکتب : طراحي در تدوين از قوه ادراک و قضاوت هاي شهودي استفاده مي گردد www.MODiRiATMAli.com
  • 11. تعيين ماموريت تعيين هدفهاي بلند مدت محاسبه و ارزيابي عملکرد تخصيص منابع تعيين هدفهاي سالانه و سياستها تدوين، ارزيابي و انتخاب استراتژي ها بررس ي عوامل خارجي بررس ي عوامل داخلي تدوين استراتژي اجراي استراتژي ارزيابي استراتژي -7 الگوي جامع مديريت استراتژيک مدل ديويد بازخوردو کنترل تصميم گيري پياده سازي کنکاش محيطي کنکاش مفهومي www.MODiRiATMAli.com
  • 12. استراتژي شركت : الگوي مقاصد وسياستهايي كه براي سطح سازمان و كسب وكار ها تعيين مي شود اجرا وپياده سازي )نتايجي كه بدست مي آيد( فرموله كردن )تصميماتي كه انجام مي دهيم ( مشخص كردن فرصتها و مخاطرات تعيين منابع مديريتي, مالي, فني, ومواد اوليه شرگت ارزشهاي كاركنان و آرزوهاي مديران عالي پذي رش مسئوليتهاي غير اقتصادي براي جامعه پياده سازي تصميم گيري کنکاش محيطي کنکاش مفهومي -1 ساختار شركت وروابط آن تقسيم كار هماهنگي در مسئوليت هاي واگذار شده سيستمهاي اطلاعاتي -2 فرآيندهاي ورفتار سازمان معيارهاي سنجش سيستم هاي تشويق وانگيزش نيازمندي مديران -3 رهبري سطوح بالايي سازمان سطح استراتژيك سطح سازماني سطح كاركنان بازخوردو کنترل -8 فرآيند برنامه ريزي استراتژيك )مدل هنري مينتزبرگ( www.MODiRiATMAli.com
  • 13. PEST الگو الگو پورتر بررس ي عوامل محيطي )فرصت،تهديد( ماتريس CPM اجرا چشم انداز بررس ي عوامل داخلي )قوت،ضعف( تعيين گزينه ها و راهكارها انتخاب گزينه ها و راهكارهاي بهينه كنترل و ارزيابي ماموريت آرمان ارزش الگو زنجيره ارزشداراييها IFE ماتريس EFE ماتريس SWOT QSPM پياده سازي تصميم گيري کنکاش محيطي کنکاش مفهومي بازخوردو کنترل -9 فرآيندعمومي برنامه ريزي استراتژيك www.MODiRiATMAli.com
  • 14. تجزیه و تحلیل محیطي پیشبیني محیطي تجزیه و تحلیل بازار و مشتري مفروضات برنامهریزي استراتژیك تشخیص محیط داخلي تدوین مأموریتها طراحي عملیاتي استراتژیك اقدام به اجراي برنامه تعیین اهداف عملیاتي مكتوب كردن اقدامات زمانبندي اقدامات عملي بودجهبندي اهداف و اقدامات ایجاد استانداردها در خصوص سیستمهاي اطلاعاتي مدیریت انجام اقدامات اصلاحي -10 فرآيند برنامهريزي استراتژيك کنکاش مفهومي کنکاش محیطي تصمیم گیري پیاده سازي کنترل www.MODiRiATMAli.com
  • 15. پياده سازي تصميم گيري بازخوردو کنترل تصميم گيري کنکاش محيطي کنکاش مفهومي -11 فرايند برنامه ريزي ومديريت استراتژيك - علي احمدي www.MODiRiATMAli.com
  • 16. برس ي عوامل داخلي تعيين مسايل استراتژيک و هدفهاي بلند مدت تخصيص منابع تعيين ارزيابي و انتخاب استرات ژي تعيين هدف ها و سياست هاي اجرايي بازخورد بازخورد رسالت ها -12 الگوي جامع مديريت استراتژيك - دکتر احمد وند چشم انداز برس ي عوامل خارجي عمليات ارزيابي عملکرد تدوين استراتژي ها اجراي استراتژي ها ارزيابي استراتژي ها بازخوردو کنترل کنکاش مفهومي کنکاش محيطي تصميم گيري پياده سازي www.MODiRiATMAli.com
  • 17. ارزشها استراتژي اهداف چشم انداز ماموريت عوامل بيروني (فرصت و تهديد) عوامل دروني (قوت وضعف) تنظيم ماتريس عوامل بيروني تنظيم ماتريس عوامل دروني تنظيم ماتريس تحليل عوامل بيروني ودروني تنظيم جدول SWOT تنظيم ماتريس SPACE تنظيم ماتريس QSPM کنکاش مفهومي جمع آوري اطلاعات و استخراج مدلهاي ذهني مديران طراحي و تدوين استراتژي کنکاش محيطي فرآيند تدوين استراتژي اجراي استراتژي ارزيابي استراتژي تصميم گيري کنکاش محيطي کنکاش مفهومي پياده سازي کنترل -13 مدل جامع برنامه ريزي استراتژيك - دكتر يزدان پناه www.MODiRiATMAli.com
  • 18. -14 مدل از اينترنت استانداردها و ارزشها Standards & Values چشم انداز Vision ماموريت Mission اهداف بلند مدت Long Term Objectives استراتژي ها Strategies پارادايم استراتژيك Strategic Paradigm خط مش ي كيفيت Quality Policy کنکاش مفهومي تصميم گيري کنکاش مفهومي www.MODiRiATMAli.com
  • 19. 3. تجزيه وتحليل نقاط قوت و ضعف سازمان -مديريت -منابع -نظامها و سازمان -4 تعيين رسالتها و اهداف جديد سازمان -6 تجزيه و تحليل زماني -رسالت -اهداف كمي -اهداف كيفي -1 بررس ي و تحليل سازمان سازگاري فعاليتهاي گذشته و حال سازمان با رسالت آن رشد بالقوه و عملكرد گذشته مثل سوددهي، بهره وري و مانند آن -2 تجزيه وتحليل محيط - -تمايلات و شاخصها اجتماعي - دوره عمر صنعت - فرصتها و تهديدهاي محيط -شرايط رقابتي -5 تنظيم خط مش ي هاي كلي -7 تجزيه و تحليل مقتضيات محيطي -8 تجزيه و تحليل فاصله با اهداف -9 تنظيم استراتژي سازمان )گروه ( -دامنه فعاليتهاي شركت - تركيب محصول و بازار -رقابت، توسعه، منابع، عمليات - تخصيص منابع و مانند آن - 10 تنظيم پروژه هاي استراتژي . - 11 استراتژيهاي محصول و بازار - 12 استراتژيهاي بازاريابي و توزيع 13 - استراتژيهاي توليد - 14 .استراتژيهاي مالي - 15 سازماندهي و فعال كردن استراتژيها کنکاش مفهومي کنکاش محيطي تصميم گيري پياده سازي APO -15 فرآيند برنامه ريزي و مديريت استراتژيك مدل www.MODiRiATMAli.com
  • 20. 1.مأموريت شركت 3.تجزيه و تحليل محيط خارج: -عمليات -صنعت -محيط خارج 2.تحليل داخلي شركت: -بازاريابي -مالي/حسابداري -توليد/ عمليات -پرسنلي -سازمان مديريت 4.تحليل و انتخاب استراتژيك 6.استراتژي اصلي 5 .اهداف دراز مدت 9.خط مش ي ها 8.استراتژي عملياتي 7.اهداف ساليانه 10 .برقرار كردن استراتژي 11 .كنترل و ارزيابي وضعيت موجود وضعيت ممكن وضعيت مطلوب اثر عمده اثر جزئي بازخورد کنکاش مفهومي کنکاش محيطي تصميم گيري پياده سازي کنترل MIM -16 فرآيند برنامه ريزي استراتژيك مدل www.MODiRiATMAli.com
  • 21. استراتژيست هاي سازمان اهداف سازمان بازخورد ارزيابي استراتژي رقابت فرآيند نظام اجرايي طرح نظام استراتژي انتخاب مطلوبترين استراتژي بررس ي راه حلها شناخت و دلايل برتري استراتژيك شناخت فرستها و تهديدات محيطي ارزيابي اجرا انتخاب تجزيه و تحليل و تشخيص پياده سازي تصميم گيري کنکاش محيطي کنکاش مفهومي بازخوردو کنترل -17 روند برنامه ريزي و مديريت استراتژيك مدل گلوئيك www.MODiRiATMAli.com
  • 22. اجرا تنظيم استراتژي 1 نواقص مقدماتي (تصميم براي برنامه ريزي ) ارباب رجوعان مشتريان ماليات دهندگان رقبا فشارهاي رقابتي همكاران فشارهاي مساعد فشارها/روندها -سياس ي -اجتماعي -اقتصادي -فني -4 محيط خارجي سناريوها 2 تكليفها و دستورها 3 فلسفه وجودي/ ارزشها توسط افراد ذي مدخل 6 مسائل استراتژيك -7 گزينه هاي عملي موانع پيشنهادات اصلي اقدامات برنامه كار 8 توصيف سازمان در آينده چشم انداز موفقيت نتايج اقدامها منابع -مردم -اقتصاد -اطلاعات -صلاحيتها و تواناييها -استراتژي موجود -موقعيت عمومي - كاركردها نقاط قوت و ضعف 5 محيط داخلي عملكرد: -منابع -تاريخ پياده سازي تصميم گيري بازخوردو کنترل کنکاش محيطي کنکاش مفهومي کنکاش محيطي -18 فرآيند برنامه ريزي استراتژيكمدل برايسون www.MODiRiATMAli.com
  • 23. پارادايم توصيفي کنترل پياده سازي تصميم گيري کنکاش محيطي کنکاشمفهومي پياده سازي كنترل استراتژي اندازه گيري عملكردو مقاصد وروديهاي كنترل نشده شركت هدف ها رسالت توسعه اوليه استراتژي اندازه گيري عملكرد مدل سيستم / ارزشيابي ارزشيابي عدم اطمينان -19 فرآيند برنامه ريزي استراتژيك )مدل ديسون وبراين( www.MODiRiATMAli.com
  • 24. هدف ها ي اساس ي چشم انداز عملكرد عملياتي استراتژي هدفهاي استراتژيک برنامه و بودجه استراتژيک اجراء به وسيله پروژه ها نظارت استراتژيک برنامه و بودجه عملياتي اجراء به وسيله واحد ها نظارت عملياتي پارادايم توصيفي کنکاش مفهومي تصميم گيري پياده سازي کنترل -20 فرآيند برنامه ريزي استراتژيك )موسسه آموزش ي امام( www.MODiRiATMAli.com
  • 25. نظارت و ارزيابي کنکاش مفهومي و محیطي ارزشيابي خارجي بازنگري پيشرفت تجزيه وتحليل استرتژي هدفها و ارزشها ارزشيابي داخلي هدفها پياده سازي ساختار سيستمهاي مالي كاركنان و سيستمها انتخاب استراتژي انتخاب ارزيابي توليد گزينه ها تصميم گيري پياده سازي بازخورد و کنترل -21 فرآيند برنامه ريزي و مديريت استراتژيك - مدل جان تامسون www.MODiRiATMAli.com
  • 26. رسالت ماموريت تحليل محيط تحليل رقابت تعيين اهداف بلند مدت و کوتاه مدت تشخيص راه کارهاي استراتژيک انتخاب استراتژي اجراي استراتژي کنترل و ارزيابي استراتژيک کنکاش مفهومي کنکاش محيطي تصميم گيري پياده سازي کنترل (LLoyd L.Byars) -22 الگوي برنامه ريزي استراتژيک لويد ال. بيرس www.MODiRiATMAli.com
  • 27. رسالت چشم انداز اصول اهداف کلان استراتژيک استراتژيها تدوين برنامه سنجش اجرا سنجش و ارزيابي (Wells , Denise Lindsey) تصميم گيري پياده سازي کنترل پيش برنامه ريزي اهداف ويژه -23 الگوي برنامه ريزي و مديريت استراتژيک نيروي دريايي امريکا www.MODiRiATMAli.com
  • 28. تعيين علل تغييرات ماموريت )فلسفه وجودي( چشم انداز اهداف مقياسها )براي ا ندازه گيري موفقيتها( استراتژيها )چگونه به اهداف مي رسيم( تنظيم سازماني )چگونگي اجرا( ارزيابي )چگونگي انجام درست کار( ارزيابي مجدد و مرور چشم انداز ارزيابي استراتژيک طرحريزي استراتژيک اجرا ارزيابي کنکاش مفهومي کنکاش محیطي تصمیم گیري پیاده سازي کنترل -24 الگوي مديريت استراتژيک دانشگاه اينديانا www.MODiRiATMAli.com
  • 29. چالشهاي محيطي فرضيه موقت استراتژيك وتلاطم محيط تشخيص استراتژيك طراحي تحقق تكوين نظامها تحليل استراتژيك طراحي شركت مديريت تغيير موضوع گيري )برنامه ريزي استراتژيك( طراحي توامندي تخصص ي طراحي مديريت عمومي مقاومت در قبال تغيير مديريت تغيير رسميت تغيير اطلاعات تقسيم بندي بازار مجموعه استراتژيك موضع گيري متفرقه استراتژي تكنولوژي استراتژي اجتماعي استراتژي جهاني علائم قوي علائم ضعيف غافلگيريها مديران عمومي نظامها ساخت زيربناي معرفت شناس ي انواع رفتار استراتژيك جام جهان نما مديريت مسائل موضوع رقابتي کنکاش مفهومي تصميم گيري پياده سازي بازخورد وکنترل کنکاش محيطي تصميم کليدي طراحي تحقق طراحي تحقق طراحي تحقق طراحي تحقق طراحي تحقق طراحي تحقق تصميم گيري تصميم گيري پياده سازي پياده سازي -25 طرح مفهومي مديريت استراتژيك )مدل ايگور آنسوف( www.MODiRiATMAli.com
  • 30. مسئوليت اجتماعي عمليات بينالمللي تجزيه و تحليل با زار امور مالي توليد و عمليات چهارچوبي براي استراتژي و تحليل آن -26 مدل ساموئل سيرتو و پائول پيتر تجزيه و تحليل محيطي داخلي خارجي كنترل استراتژي ايجاد جهت گيريهاي سازماني رسالت هدفها فرموله كردن استراتژي پياده سازي و اجراي استراتژي پياده سازي تصميم گيري کنکاش مفهومي کنکاش محيطي بازخوردو کنترل www.MODiRiATMAli.com
  • 31. محيط عمومي بيروني مؤسسه مؤلفههاي اجتماعي، اقتصادي، سياسي، فنآوري و قانوني محيط عملياتي مؤسسه )صنعت و بينالملل( عرضهكنندگان منابع، رقبا، مشتريان، ارباب رجوعان، مردم، مؤسسات مالي و آموزشي، اتحاديه و مؤسسات كار و كارگري، دولت، مؤسسات بينالمللي مرتبط با صنعت مربوطه هدفهاي مؤسسه اهداف هدفهاي مدير محیط دروني مؤسسه کنکاش مفهومي هدفنهاي كسب و كار رسالت موسسه رسالت رسالت مديريت رسالت كسب و كار تصمیم گیري استراتژي مؤسسه استراتژي استراتژي واحد عملياتي استراتژي كسب و كار مدیران، كاركنان کنکاش محیطي -27 فرآيند برنامه ريزي استراتژيك ـ مدل فرضيه اي براي سازمان هاي جديد www.MODiRiATMAli.com
  • 32. رسالت و هدفها انتخاب ستراتژي استراتژي سطح وظيفه اي استراتژي سطح كسب و كار استراتژي جهاني استراتژي سطح مؤسسه تجزيه و تحليل محيط روني قوتها و ضعفها تجزيه و تحليل محيط يروني فرصتها تهديدات جفت وجور كردن استراتژي، ساختار، طراحي ساختار سازمانها وكنترلها راهبري تغيير استراتژي طراحي نظامهاي كنترلي اجراي استراتژي بازخور ) -28 فرآيند برنامه ريزي استراتژيك، مدل هيل و جونز) 1998 کنکاش مفهومي کنکاش محيطي تصميم گيري پياده سازي کنترل www.MODiRiATMAli.com
  • 33. سيستم كارمنديابي - همساز كردن تجارت مديريتي و كاركنان با رسالت كسب كار - چالشهاي استراتژك افراد را كاملا ارضاء كردن فرآيند استراتژي سيستم محركها - ايجاد و سازكاري في مابين مقاصد استراتژيك مديران واحد كسب وكار و روساي آنان - تشويق كردن در مبادله كامل و معتبر اطلاعات كسب و كار سيستم فراگير پيگيري وكنترل - بازده كنترل و پيگيري - كوششهاي كنترل وپيگيري - پيگيري تغييراتي كه در فرضيات نهفته است - فراهم سازي فراگي ري سازماني سيستم برنامه ري زي استراتژيك - آشكار سازي بصي رت مؤسسه - مذاكره كردن مفهوم استراتژي - طراحي و توصيف مسئوليتها براي ايجاد و اجراي استراتژيها ناهمخواني هدف وعدم تقارن اطلاعات كاهش مي يابد ) -29 فرآیند برنامه ریزي استراتژیك, مدل چاكراوراثي و لورنج) 1991 پياده سازي کنترل www.MODiRiATMAli.com
  • 34. استراتژيها هدفها رسالت اقدامات مقياسها ارتباطات ساختار سازمان پاداش اطلاعات اعتبارات وبودجه كنترلها اولويتها هدفها رسالت مقياسها اقدامات استراتژيها استراتژي مؤسسه استراتژي كسب و كار سيستمهاي سازماني برنامه هاي عملياتي -30 چرخه فرایند مدیریت استراتژیك ، مدل آرنولد جادسون 1996 www.MODiRiATMAli.com
  • 35. آزمون موقعيت :براي ارزيابي عوامل ذيل قوتهاي داخلي مؤسسه ضعفهاي داخلي مؤسسه فرصتهاي محيطي تهديدات محيطي ارتباطات براي همكاري در توليدات رسالت مؤسسه غيرانتفاعي نيازهاي تعريف شده :هدف فاصله يا نيازهاي تامين نشده كه تفاوت وضع موجود ومورد انتظار را مشخصمي كند هدف استراتژيها بودجه برنامه پياده سازي وپيگيري بازنگري و ارزيابي کنترل ) 31 : فرآيند برنامه ريزي استراتژيك , مدل هرينگتون برايس) 2000 کنکاش مفهومي تصميم گيري پياده سازي کنکاش محيطي www.MODiRiATMAli.com
  • 36. ارزيابي عوامل خارجي گزينه هاي استراتژي ارزيابي عوامل داخلي استراتژي و ساختار عوامل اجتماعي و رواني روابط قدرت موقعيت هدف فنون اجراي استراتژي تغيير استراتژي انتخاب استراتژي هدف ها دروضعيت موجود بازخورد چگونگي استراتژي جديد ) -32 فرآيند برنامه ريزي استراتژيك - مدل بومن و ديويد اش) 1987 کنکاش مفهومي کنکاش محيطي تصميم گيري کنترل www.MODiRiATMAli.com
  • 37. ارزيابي نتايج عملکرد فعلي آزمون وارزيابي: - ماموريت - اهداف - استراتژي - سياست هاي فعلي بررس ي وضعيت اداره شرکت توسط: -هيئت مديره - مديران ارشد تجزيه وتحليل عوامل استراتژيک : SWOT توجه به وضعيت فعلي بررس ي و بازبيني در صورت لزوم : - ماموريت - اهداف خلق وارزيابي گزينه هاي ديگر استراتژيک انتخاب وتوصيه بهترين گزينه اجراي استراتژيها: - برنامه ها - بودجه ها - رويه ها بررس ي محيط خارجي : - اجتماع - وظيفه ها انتخاب عوامل استراتژيک : - فرصتها - تهديدات بررس ي محيط داخلي: - ساختار - فرهنگ - منابع انتخاب عوامل استراتژيک : - نقاط قوت - نقاط ضعف ارزيابي و کنترل کنترل وارزيابي قدم هشتم اجراي استراتژي قدم هفتم تدوين استراتژي قدم اول تا ششم -33 فرآيند تصميم گيري استراتژيک - ديويد هانگر بازخوردو کنترل تصميم گيري پياده سازي کنکاش مفهومي کنکاش محيطي بازخوردو کنترل www.MODiRiATMAli.com
  • 38. تجزیه وتحلیل محیط خارجي : ارزيابي اجرا انتخاب تجزيه و تحليل و تشخيص -34 فرایند مدیریت استراتژیك مدل اول آندروز فرصتها/ امکانات تهدیدات / ابهامات تجزیه وتحلیل محیط داخلي : نقاط قوت وضعف شایستگي ممتاز ارزیابي کنترل واقدامات اصلاحي ساختار سیستم کنترل سیستم اطلاعات فرهنگ ارتباطات میان سازماني سیستم انگیزش اهداف عملیاتي برنامه هاي عملیاتي تخصیص منابع بودجه بندي فلسفه مدیریت دورنماي سازمان اهداف بلند مدت استراتژیها ماموریت یا اهداف رسمي سازمان کنکاش کنکاش محيطي مفهومي تصميم گيري پياده سازي بازخوردو کنترل www.MODiRiATMAli.com
  • 39. شايستگيها وتواناييها: - مالي - مديريتي -وظيفه اي -سازماني -شهرت -پيشينه -35 مدل دوم طراحي و استراتژي صنعتي آندروز رايط و روند محيطي: - اقتصادي - فني - فيزيکي - سياسي -اجتماعي -جامعه -ملت -جهان شناسايي نقاط قوت وضعف سازمان و پشتيباني آنها شناسايي تهديدات وفرصتها توجه به تمامي ترکيبها ارزيابي گزينه هاي ممکن گزينش استراتژي بهينه کنکاش محيطي تصميم گيري www.MODiRiATMAli.com
  • 40. تحليل محيطهاي درون وبيرون سازمان تعيين اهداف و ماموريتهاي سازمان تدوين استراتژي در طرح -مديريت - فعاليت -وظيفه اجراي استراتژي - ساختار - رهبري کنترل ارزيابي اصلاح نظام اطلاعاتي نمودار شماره 36 - مدل طراحي و استراتژي رايت کنکاش محيطي کنکاش مفهومي تصميم گيري پياده سازي کنترل www.MODiRiATMAli.com
  • 41. نظام اطلاعاتي اهداف وماموريت تحليل محيط دروني تحليل محيط بيروني انتخاب استراتژي مقايسه با استراتژي فعلي اعمال تغييرات مورد نياز در استراتژي کنوني سازمان انطباق ساختار وسيستم کنترلي با استراتژي انتخاب معيارهاي جديد و اعمال تغييرات ضروري -37 مدل طراحي و استراتژي هیل انتخاب ساختار مناسب نظام اطلاعاتي نظام اطلاعاتي نظام اطلاعاتي www.MODiRiATMAli.com
  • 42. ارزيابي اجرا انتخاب تجزيه و تحليل و تشخيص کنکاش کنکاش محيطي مفهومي تصميم گيري پياده سازي -38 فرایند مدیریت استراتژیك مدل هریسون و جان بازخوردو کنترل شناسایي محیط خارجي : فرصتها تهدیدات شناسایي محیط داخلي : نقاط قوت وضعف کنترل استراتژي اجراي استراتژي تدوین استراتژي : سطح عالي سطح کسب وکار سطح وظیفه اي استقرار مسیر استراتژیک: چشم انداز ماموریت اهداف بلند مدت تجزیه وتحلیل فضاي استراتژیک SWOT شناسایي عوامل محیطي www.MODiRiATMAli.com
  • 43. THE STRATEGIC MANAGEMENT PROCESS فرآيند مديريت استراتژيک RECOGNITION & ANALYSIS شناخت و تجزيه و تحليل CHOICES انتخاب IMPLEMENTATION ارزيابي و کنترل اجرا و تکميل شروع پروژه START PROJECT وظيفه 1 تعيين استراتژيست هاي شرکت وظيفه 2 تعيين آرمان و اهداف شرکت نقاط قوت وظيفه 5 انتخاب استراتژي هاي وظيفه 7 مختلف تخصيص منابع و سازماندهي وظيفه 3 وظيفه 6 انتخاب استراتژي شرکت شناخت داخل شرکت وظيفه 4 شناخت محيط خارج از شرکت فرصت ها تهديدات نقاط ضعف TASK 1 ENTERPRISE STRATEGISTS TASK 2 MISSION & OBGECTIVES وظيفه 8 سياست گذاريها،برنامه ها و دستورالعمل ها وظيفه 9 ارزيابي و کنترل براي تامين اهداف Task 3 INTERNAL FACTORS FIRMS STRENGTHS FIRM WEAKNESSES TASK 5 GENERIC STRATEGY ALERNATIVES OPPORTUNITIES THREATS TASK 7 RESOURCES & STRUCTURE TASK 8 POLICIES,PLANS & ADMINISTRATIONS TASK 9 EVALUATION & CONTROL FOR MEET OBJECTIVES TASK 6 THE FIRM STRATEGY CHOICE TASK 4 THE FIRM ENVIRONMENT تعيين اهداف،آرمان وارزشهاي مورد ملاک شرکت براي تصميم گيران کليدي TO DETERMINE MISSION ,GOALS AND VALUES OF THE FIRM FOR KEY DECISION MARKERS Feed back بازخورد EVALUATION & CONTROL www.MODiRiATMAli.com
  • 44. کمیته عالي کمیته تکنولوژي تعیین استراتژیهاي مناسب شرکت تجزیه و تحلیل شناخت داخلي و محیطي شرکت کمیته سیستم اطلاعات مدیریت کمیته هاي راهبري با سرپرستي SWOT استراتژیستها ومشاوران ماتریس ارزیابي عوامل داخلي شرکت ماتریس ارزیابي عوامل خارجي شرکت استراتژیهاي متمایزسازي شرکت مشارکت پروژه اي ماتریس برنامه ریزي کمي استراتژیک ماتریس ارزیابي موفقیتو عمل استراتژیک ماتریس گروه مشاوران بوستون ماتریس پروفیل رقابتي کمیته بازاریابي مفاهیم،تعاریف و نظریه هاا CSF عوامل داخلي شرکت CSF عوامل محیطي شرکت S-O S-T W-O W-T راهبردهاي مؤسسه راهبردهاي بازاریابي راهبردهاي فن آوري راهبردهاي مالي و اقتصادي راهبردهاي نیروي انساني وآموزش راهبردهاي تولید راهبردهاي اطلاعاتي راهبردهاي مدیریت کیفیت استراتژیهاي کسب و کار Business level سیاستها یا خط مشي هاي کلي شرکت استراتژیهاي وظیفه اي Functional level برنامه ریزي شرکت کتاب برنامه 10 ساله راهبردي و استراتژي هاي مناسب تدوین رسالت شرکت (SWOT ( مدل فرایند شناخت و تجزیه و تحلیل استراتژیستهاي شرکت مشاوران و مدیر پروژه تدوين رسالت شرکت فلسفه بینش)بصیرت( ایدئولوژي مرکزي تدوین رسالت شرکت ارزش هاي مشترک مقصد دیدگاه و چشم انداز آرمان و بیانیه آرمان اهداف آرماني رويکردها و فروض فرایند مدیریت استراتژیک برنامه ریزي مبتني بر مشارکت توسعه منابع انساني مبتني بر بازار ارزشهاي مشترک و توسعه فرهنگ سازماني فروض بازار،تکنولوژي برنامه بلندمدت کشور کمیته مالي و اقتصادي کمیته نیروي انساني و آموزش کمیته مدیریت کیفیت فروض روش اجرا و ارزیابي با استفاده از تکنیک هاي تعیین استراتژیهاي مناسب اهداف بلندمدت شرکت اهداف میان مدت شرکت اهداف سالانه بازخورد بازخورد *Internal Factor Evaluation (IFE) Matrix **External Factor Evaluation (EFE) Matrix ***Differentiating Strategies Joint Ventures QSPM (Quantitative Strategic Planning Matrix) SPACE (Strategic Position & Action Evaluation) Matrix BCG (Boston Consulting Group) Matrix CPM (Competitive Profile Matrix) ماتریس ارزیابي عوامل داخلي ماتریس ارزیابي عوامل محیطي تعیین استراتژیهاي اصلي شرکت * ** *** CORPORATE STRATEGIES www.MODiRiATMAli.com
  • 45. چشم انداز ارزش ها ذي نفعان ماموريت EFE ) ارزيابي عوامل بيروني)ماتريس اهداف کلان SWOT تحليل برنامه راهبردي IFE ) ارزيابي عوامل دروني)ماتريس W S WT راهبردهاي WO راهبردهاي ST راهبردهاي SO راهبردهاي تعيين راهبردها تدوين برنامه ها T O IEM ماتريس یک الگوي کاربردی www.MODiRiATMAli.com
  • 46. منابع و مآخذ فرد آر . دیو.ید ) 1385 (. مدیریت استراتژیک )ترجمه سید محمد اعرابی و علی پارسائیان(,تهران : دفتر پژوهشهای فرهنگی ،  1379 آرمسترانگ ، مايكل ) 1381 (. مديريت استراتژيك منابع انساني )راهنماي عمل ( )ترجمه سيدمحمد اعرابي وداود ايزدي (. تهران :  دفتر پژوهشهاي فرهنگي . اعرابي ، سيدمحمد ؛ نظاميوند چگيني ، هوشنگ ) 1386 ( برنامه ريزي استراتژيک سازمان امور مالياتي کشور ، معاونت برنامه  ريزي و فناوري اطلاعات . تهران : دفتر پژوهش هاي فرهنگي. جي ديويد هانگر و ال . ويلن، توماس) 1381 ( مباني مديريت استراتژيک، ترجمه سيدمحمد اعرابي و داود ايزدي ، تهران : دفتر  پژوهشهاي فرهنگي. علي احمدي ، مديريت استراتژيک .   مينتزبرگ ، هنري ، آلستراند ، بروس و لمپل ، ژوزف ) 1384 ( جنگل استراتژي ، ترجمه محمود احمدپور دارياني، تهران: شرکت . پرديس 57  ورزشکار ، احمد ) 1384 ( جزوه آموزش ي مديريت استراتژيک ، تهران : مرکز مطالعات و پژوهشهاي مديريت. www.MODiRiATMAli.com
  • 47. منابع و مآخذ بامبرگر، پیتر و مشول م، آل ن ) 1381 (. استراتژ ي منابع انسان ي )تدوی ن، اجرا، آثار( )ترجمه عل ي  پارسائیا ن و سیدمحمد اعرابي (. تهران : دفتر پژوهشها ي فرهنگي . ترجم ه خلیلي شورین ي، سهرا ب، چاپ ، » برنام هریزي و مدیریت استراتژیك « ، پیرس و رابینسو ن  ) اول ، )تهران : انتشارات یادواره كتا ب، 1377 منابع مدیریت استراتژیک دکتر حسین علوی راد .  منابع مدیریت استراتژیک دکتر احمد وند .  منابع مدیریت استراتژیک دکتر دکتر سید محمد اعرابی .  اصول و مبانی مدیریت سیدجوادین .  صمدی ، ابراهیم) 1388 ( مدل های مدیریت وبرنامه ریزی استراتژیک ، تهران : مرکز مطالعات و  پژوهشهاي مدیریت. www.MODiRiATMAli.com
  • 48. اللهم صلی علی محمد و آل محمد www.MODiRiATMAli.com