SlideShare una empresa de Scribd logo
1 de 71
Alfonso Alcántara Gó mez
ASESOR DEL CONSEJERO DE EMPLEO
ANDALUZ
COMMUNITY MANAGER SERV. ANDALUZ DE
EMPLEO
CONSULTOR EN EMPLEO 2.0, RRHH Y
COACHING
Madrid, 23 Octubre 2010
“¿Qué deberías estar haciendo ahora?”
COACHING 2.0 PARA TU VIDA
Y TU EMPRESA EN 10 PASOS
“No hacer nada en la Web
Social puede resultar muy
caro, hacer algo es barato.”
POLÍTICAS INTERACTIVAS DE
EMPLEO EN ANDALUCÍA
“Hay que trabajar con las personas, no para
las personas.” Rahaf Harfoush
¡No me queda
ná!
La vida...
“Toda mi vida quise ser alguien. Ahora
comprendo que debí ser más específico.”
OBJETIVO
1
MOTIVACIÓN
2
Cinco ranas
descansaban en un
charco.
Una decidió saltar.
¿Cuántas quedaron?
Cinc
o
“Productividad no es trabajar
más sino trabajar mejor.”
PRODUCTIVIDAD
3
“Productividad” cotidiana...
“Un objetivo no es lo que decides
hacer, es aquello a lo que dedicas
tiempo.”
¿Tienes 25 minutos?
“Prefiero un buen plan hoy
que un plan perfecto
mañ ana.”
George Patton
¿Consigues lo que quieres?¿Consigues lo que quieres?
“Si no te arriesgas en nada te
arriesgas en todo.”
Erica Jong
EMPRENDIMIENTO
4
146.000
Informe GEM 2009 (IE)
30.000
Capital medio
Informe GEM 2009 (IE)
10.000
Horas “maestras”
Malcolm Gladwell, Outliers
“Hay muchos más negocios
exitosos que ideas geniales”
1
“Usted dirá para qué quiere el cré dito...”
La guitarra no hace al
músico. ¡Empieza con lo
que tienes!
0
¿Por qué no
son tuyos?
¿Por qué no
volé a por
esos 5
euros?
¡Cachis!
Si tengo poca
autoestima, ¿soy
Pocoyó?
Idea de @kurioso
“¿Por qué le llaman ego cuando
quieren decir autoestima?”
“Te contratan por lo que aparentas
y te despiden por lo que eres.”
REPUTACIÓN
5
“Para parecer un experto, deberás
ser un experto en parecerlo.”
6 AUTOBOMBO-->Lo que DICES de ti
5 BLOGGING--> Lo que PUBLICAS
4 FOROS--> Lo que DICEN de ti
3 CV SOCIAL--> Lo que haces por otros
2 CV LABORAL--> Lo que has HECHO
1 INVERSORES--> Quién arriesga por ti
PIRÁMIDE DE LA e-REPUTACIÓN
“La reputación nace, crece...
y no se puede borrar.”
¿Tienes reputació n?
“El momento en que un ser
humano está más cerca de la
perfección es cuando presenta
su currículo o su producto.”
Vía @luisftenorio
PRESENTACIÓN
6
¿Currículum?
¿TARJETA DE
VISITA?
Tu currículo es tu blog, tu
Twitter, tu Facebook, tu
Linkedin... Muéstrate profesional,
o calla de momento.
CURRICULUM 2.0
EL INFORMÁTICO DE LEÓN...
EL TRADUCTOR DE GRANADA...
LA ESPECIALISTA EN ACENTOS...
EL RELACIONES PÚBLICAS (PR)
¿Cuántas respuestas recibió?
ESTRATEGIA
Un joven de 20 años recién titulado
auxiliar de enfermería envió 2000
currículos en un mes a clínicas y
hospitales de toda España.
7
Entonces, ¿cuál es la mejor
té cnica de búsqueda de
empleo?
¡La que te permita
encontrarlo!
“Só lo no puedes, con amigos,
sí”.
La bola de cristal
Si lo sé, me
compro el
Infojobs
Premium
¿Pagarías por encontrar empleo?
¿Y por mejorar tu vida profesional?
“Todas las conversaciones
en las redes sociales son
entrevistas comerciales.”
VENTA 2.0
La nueva “candidatura
espontánea”
Y el resultado de la candidatura
es...
¿Qué vende Keenan
Cahill?
SEARCHING “ZARAGOZA”
“No son las empresas las que
contratan personas. Son las
personas quienes contratan
personas.”
NETWORKING
8
Sólo no
puedo, ¡con
amigos sí!
Networking en 30 segundos
¿CAES BIEN?
“No pidas ayuda, que los demás
quieran ayudarte.”
¿Qué hacen los que nos caen bien?
“Se ganan más amigos en 2 meses
interesándose por los demás que en
2 años tratando de que los demás se
interesen en nosotros.”
PERSONAS, NO CONTACTOS
i-NETWORKING
“No pidas ayuda, pide información.”
¿Por qué no gestionamos
mejor nuestros contactos?
¿El tamaño
importa?
5 millones buscan
empleo en la Red
500 millones500 millones
15.2 millones en España15.2 millones en España
Nielsen, Jun 2010Nielsen, Jun 2010
5 millones buscan
empleo en la Red
105 millones105 millones
8 millones en España8 millones en España
5 millones buscan
empleo en la Red6.6 millones en España6.6 millones en España
Nielsen, Jun 2010Nielsen, Jun 2010
5 millones buscan
empleo en la Red
70 millones70 millones
1 millón en España1 millón en España
5 millones buscan
empleo en la Red
8 millones8 millones
1.2 millones en España1.2 millones en España
Redes sociales: ¿só lo en internet?
“Las redes sociales hacen
más visible tu perfil pero no lo
hacen más interesante.”
@edans
MÁS WORKING...
...QUE NET
9
“Si quieres que los demás
te sigan no tienes más que
ir delante de ellos.”
Quevedo
INFLUENCIA
10
“No son las redes sociales, es
tú red, la que tú construyas.”
PERSONALIZACIÓN
“No busques clientes, haz
que te busquen.”
MARKETING 2.0
Las relaciones no son justas, pero suele
“ganar” quien más disfruta del juego
Viñeta de El Roto
¿SUERTE?
Tener é xito es cuestió n de pelotas...
¡Muchas
gracias!
Alfonso Alcántara Gó mez
ASESOR DEL CONSEJERO DE EMPLEO
ANDALUZ
COMMUNITY MANAGER SERV. ANDALUZ DE
EMPLEO
CONSULTOR EN EMPLEO 2.0, RRHH Y
COACHING

Más contenido relacionado

Destacado

Coaching y discipulado cristiano
Coaching y discipulado cristianoCoaching y discipulado cristiano
Coaching y discipulado cristianoAlberto Machuca
 
El desafío del cumplimiento
El desafío del cumplimientoEl desafío del cumplimiento
El desafío del cumplimientoPablo Morales
 
Levantando la proxima generacio de jovenes
Levantando la proxima generacio de jovenesLevantando la proxima generacio de jovenes
Levantando la proxima generacio de jovenesALEXIS RAMOS
 
Iglecrecimiento-Discipulado-Ruta-
Iglecrecimiento-Discipulado-Ruta- Iglecrecimiento-Discipulado-Ruta-
Iglecrecimiento-Discipulado-Ruta- ALEXIS RAMOS
 
Asertividad y pareja Mejorando la Comunicación.
Asertividad y pareja Mejorando la Comunicación. Asertividad y pareja Mejorando la Comunicación.
Asertividad y pareja Mejorando la Comunicación. Viki Morandeira
 
Desarrollo de los grupos pequeños saludables, en la iglesia
Desarrollo de los grupos pequeños saludables, en la iglesiaDesarrollo de los grupos pequeños saludables, en la iglesia
Desarrollo de los grupos pequeños saludables, en la iglesiaALEXIS RAMOS
 
Taller de escatología 2016 cuernavaca
Taller de escatología 2016 cuernavacaTaller de escatología 2016 cuernavaca
Taller de escatología 2016 cuernavacaDave Gifford
 
Curso: El arte de educar para ser. La formación para padres y educadores que ...
Curso: El arte de educar para ser. La formación para padres y educadores que ...Curso: El arte de educar para ser. La formación para padres y educadores que ...
Curso: El arte de educar para ser. La formación para padres y educadores que ...Carlos Melero
 
Programa vida sana
Programa vida sanaPrograma vida sana
Programa vida sanadregla
 
(106) Los hábitos como fin educativo para el desarrollo de la consistencia so...
(106) Los hábitos como fin educativo para el desarrollo de la consistencia so...(106) Los hábitos como fin educativo para el desarrollo de la consistencia so...
(106) Los hábitos como fin educativo para el desarrollo de la consistencia so...CITE 2011
 
Metodologia e Arquitetura e-Gov como propulsoras de cooperação internacional:...
Metodologia e Arquitetura e-Gov como propulsoras de cooperação internacional:...Metodologia e Arquitetura e-Gov como propulsoras de cooperação internacional:...
Metodologia e Arquitetura e-Gov como propulsoras de cooperação internacional:...Roberto C. S. Pacheco
 
Alt Media Womuk Presentation
Alt Media Womuk PresentationAlt Media Womuk Presentation
Alt Media Womuk Presentationwildfirewom
 
AIA Seattle article on disaster aid
AIA Seattle article on disaster aidAIA Seattle article on disaster aid
AIA Seattle article on disaster aidStan Bowman
 
Las telecomunicaciones
Las telecomunicacionesLas telecomunicaciones
Las telecomunicacionesDanniella4
 

Destacado (20)

Coaching y discipulado cristiano
Coaching y discipulado cristianoCoaching y discipulado cristiano
Coaching y discipulado cristiano
 
El desafío del cumplimiento
El desafío del cumplimientoEl desafío del cumplimiento
El desafío del cumplimiento
 
Levantando la proxima generacio de jovenes
Levantando la proxima generacio de jovenesLevantando la proxima generacio de jovenes
Levantando la proxima generacio de jovenes
 
Mi futuro
Mi futuroMi futuro
Mi futuro
 
Iglecrecimiento-Discipulado-Ruta-
Iglecrecimiento-Discipulado-Ruta- Iglecrecimiento-Discipulado-Ruta-
Iglecrecimiento-Discipulado-Ruta-
 
Asertividad y pareja Mejorando la Comunicación.
Asertividad y pareja Mejorando la Comunicación. Asertividad y pareja Mejorando la Comunicación.
Asertividad y pareja Mejorando la Comunicación.
 
Mi programa de vida
Mi programa de vidaMi programa de vida
Mi programa de vida
 
Desarrollo de los grupos pequeños saludables, en la iglesia
Desarrollo de los grupos pequeños saludables, en la iglesiaDesarrollo de los grupos pequeños saludables, en la iglesia
Desarrollo de los grupos pequeños saludables, en la iglesia
 
Taller de escatología 2016 cuernavaca
Taller de escatología 2016 cuernavacaTaller de escatología 2016 cuernavaca
Taller de escatología 2016 cuernavaca
 
Curso: El arte de educar para ser. La formación para padres y educadores que ...
Curso: El arte de educar para ser. La formación para padres y educadores que ...Curso: El arte de educar para ser. La formación para padres y educadores que ...
Curso: El arte de educar para ser. La formación para padres y educadores que ...
 
Programa vida sana
Programa vida sanaPrograma vida sana
Programa vida sana
 
Vergara 1811-2011 (200Años)
Vergara 1811-2011 (200Años)Vergara 1811-2011 (200Años)
Vergara 1811-2011 (200Años)
 
(106) Los hábitos como fin educativo para el desarrollo de la consistencia so...
(106) Los hábitos como fin educativo para el desarrollo de la consistencia so...(106) Los hábitos como fin educativo para el desarrollo de la consistencia so...
(106) Los hábitos como fin educativo para el desarrollo de la consistencia so...
 
Metodologia e Arquitetura e-Gov como propulsoras de cooperação internacional:...
Metodologia e Arquitetura e-Gov como propulsoras de cooperação internacional:...Metodologia e Arquitetura e-Gov como propulsoras de cooperação internacional:...
Metodologia e Arquitetura e-Gov como propulsoras de cooperação internacional:...
 
Alt Media Womuk Presentation
Alt Media Womuk PresentationAlt Media Womuk Presentation
Alt Media Womuk Presentation
 
Boletín redes sociales
 Boletín redes sociales Boletín redes sociales
Boletín redes sociales
 
Guia de Instagram
Guia de InstagramGuia de Instagram
Guia de Instagram
 
Aug1chmcpg
Aug1chmcpgAug1chmcpg
Aug1chmcpg
 
AIA Seattle article on disaster aid
AIA Seattle article on disaster aidAIA Seattle article on disaster aid
AIA Seattle article on disaster aid
 
Las telecomunicaciones
Las telecomunicacionesLas telecomunicaciones
Las telecomunicaciones
 

Similar a Coaching 2.0 para la vida profesional. Yoriento en Congreso de Internet 2010

2010 10-23madridcongresowebcoachingprofesional-101024173004-phpapp02-10102507...
2010 10-23madridcongresowebcoachingprofesional-101024173004-phpapp02-10102507...2010 10-23madridcongresowebcoachingprofesional-101024173004-phpapp02-10102507...
2010 10-23madridcongresowebcoachingprofesional-101024173004-phpapp02-10102507...Ana Martín
 
Empleo 2.0. Para Internet Euskadi y Euskadi Innova. Barakaldo, Bilbao 17 Mayo...
Empleo 2.0. Para Internet Euskadi y Euskadi Innova. Barakaldo, Bilbao 17 Mayo...Empleo 2.0. Para Internet Euskadi y Euskadi Innova. Barakaldo, Bilbao 17 Mayo...
Empleo 2.0. Para Internet Euskadi y Euskadi Innova. Barakaldo, Bilbao 17 Mayo...Alfonso Alcántara YORIENTO
 
Reclutamiento 2.0: Cómo buscan los profesionales de Recursos Humanos a las pe...
Reclutamiento 2.0: Cómo buscan los profesionales de Recursos Humanos a las pe...Reclutamiento 2.0: Cómo buscan los profesionales de Recursos Humanos a las pe...
Reclutamiento 2.0: Cómo buscan los profesionales de Recursos Humanos a las pe...Alfonso Alcántara YORIENTO
 
Empleo 2.0 Ponencia en Quart de Poblet (Valencia)
Empleo 2.0 Ponencia en Quart de Poblet (Valencia)Empleo 2.0 Ponencia en Quart de Poblet (Valencia)
Empleo 2.0 Ponencia en Quart de Poblet (Valencia)Alfonso Alcántara YORIENTO
 
2010 09-30 villarreal orientacion tic (slideshare)
2010 09-30 villarreal orientacion tic (slideshare)2010 09-30 villarreal orientacion tic (slideshare)
2010 09-30 villarreal orientacion tic (slideshare)Alfonso Alcántara YORIENTO
 
Estrategia y herramientas 2.0 para un egresado
Estrategia y herramientas 2.0 para un egresado Estrategia y herramientas 2.0 para un egresado
Estrategia y herramientas 2.0 para un egresado apinotrinidad
 
2010 05 y 06 (slideshare) andalucia thinking heads dia emprendedor
2010 05 y 06 (slideshare) andalucia thinking heads dia emprendedor2010 05 y 06 (slideshare) andalucia thinking heads dia emprendedor
2010 05 y 06 (slideshare) andalucia thinking heads dia emprendedorAlfonso Alcántara YORIENTO
 
Tomate tu vida profesional como algo personal: productividad + coaching
Tomate tu vida profesional como algo personal: productividad + coachingTomate tu vida profesional como algo personal: productividad + coaching
Tomate tu vida profesional como algo personal: productividad + coachingAlfonso Alcántara YORIENTO
 
Empresa 2.0: la 'conversación' en redes sociales convierte a empleados en pro...
Empresa 2.0: la 'conversación' en redes sociales convierte a empleados en pro...Empresa 2.0: la 'conversación' en redes sociales convierte a empleados en pro...
Empresa 2.0: la 'conversación' en redes sociales convierte a empleados en pro...Alfonso Alcántara YORIENTO
 
Identidad digital: marca personal y reputación online en organizaciones abiertas
Identidad digital: marca personal y reputación online en organizaciones abiertasIdentidad digital: marca personal y reputación online en organizaciones abiertas
Identidad digital: marca personal y reputación online en organizaciones abiertasAlfonso Alcántara YORIENTO
 
Identidad digital y reputación online
Identidad digital y reputación onlineIdentidad digital y reputación online
Identidad digital y reputación onlineIgnasi Martín Morales
 
Las redes sociales y su influencia en el mundo laboral del siglo XXI José Mar...
Las redes sociales y su influencia en el mundo laboral del siglo XXI José Mar...Las redes sociales y su influencia en el mundo laboral del siglo XXI José Mar...
Las redes sociales y su influencia en el mundo laboral del siglo XXI José Mar...Demos Group LATAM
 
Búsqueda de empleo y redes sociales
Búsqueda de empleo y redes socialesBúsqueda de empleo y redes sociales
Búsqueda de empleo y redes socialesAlfredo Vela Zancada
 
Linkedin, una herramienta para profesionales
Linkedin, una herramienta para profesionalesLinkedin, una herramienta para profesionales
Linkedin, una herramienta para profesionalesIsaac Moreno López
 
Revolución Digital: o te adaptas o te puedes quedar sin empresa o sin trabajo
Revolución Digital: o te adaptas o te puedes quedar sin empresa o sin trabajoRevolución Digital: o te adaptas o te puedes quedar sin empresa o sin trabajo
Revolución Digital: o te adaptas o te puedes quedar sin empresa o sin trabajoAlfredo Vela Zancada
 
Entrevista infoempleoweb de-la-semana
Entrevista infoempleoweb de-la-semanaEntrevista infoempleoweb de-la-semana
Entrevista infoempleoweb de-la-semanaManuel Lozano
 

Similar a Coaching 2.0 para la vida profesional. Yoriento en Congreso de Internet 2010 (20)

2010 10-23madridcongresowebcoachingprofesional-101024173004-phpapp02-10102507...
2010 10-23madridcongresowebcoachingprofesional-101024173004-phpapp02-10102507...2010 10-23madridcongresowebcoachingprofesional-101024173004-phpapp02-10102507...
2010 10-23madridcongresowebcoachingprofesional-101024173004-phpapp02-10102507...
 
Empleo 2.0. Para Internet Euskadi y Euskadi Innova. Barakaldo, Bilbao 17 Mayo...
Empleo 2.0. Para Internet Euskadi y Euskadi Innova. Barakaldo, Bilbao 17 Mayo...Empleo 2.0. Para Internet Euskadi y Euskadi Innova. Barakaldo, Bilbao 17 Mayo...
Empleo 2.0. Para Internet Euskadi y Euskadi Innova. Barakaldo, Bilbao 17 Mayo...
 
Reclutamiento 2.0: Cómo buscan los profesionales de Recursos Humanos a las pe...
Reclutamiento 2.0: Cómo buscan los profesionales de Recursos Humanos a las pe...Reclutamiento 2.0: Cómo buscan los profesionales de Recursos Humanos a las pe...
Reclutamiento 2.0: Cómo buscan los profesionales de Recursos Humanos a las pe...
 
Empleo 2.0 Ponencia en Quart de Poblet (Valencia)
Empleo 2.0 Ponencia en Quart de Poblet (Valencia)Empleo 2.0 Ponencia en Quart de Poblet (Valencia)
Empleo 2.0 Ponencia en Quart de Poblet (Valencia)
 
Empleo 2.0: Tu carrera profesional empieza hoy.
Empleo 2.0: Tu carrera profesional empieza hoy.Empleo 2.0: Tu carrera profesional empieza hoy.
Empleo 2.0: Tu carrera profesional empieza hoy.
 
2010 09-30 villarreal orientacion tic (slideshare)
2010 09-30 villarreal orientacion tic (slideshare)2010 09-30 villarreal orientacion tic (slideshare)
2010 09-30 villarreal orientacion tic (slideshare)
 
Estrategia y herramientas 2.0 para un egresado
Estrategia y herramientas 2.0 para un egresado Estrategia y herramientas 2.0 para un egresado
Estrategia y herramientas 2.0 para un egresado
 
2010 05 y 06 (slideshare) andalucia thinking heads dia emprendedor
2010 05 y 06 (slideshare) andalucia thinking heads dia emprendedor2010 05 y 06 (slideshare) andalucia thinking heads dia emprendedor
2010 05 y 06 (slideshare) andalucia thinking heads dia emprendedor
 
XII Seminari Compartim. Tomate tu vida profesional como algo personal. Alfons...
XII Seminari Compartim. Tomate tu vida profesional como algo personal. Alfons...XII Seminari Compartim. Tomate tu vida profesional como algo personal. Alfons...
XII Seminari Compartim. Tomate tu vida profesional como algo personal. Alfons...
 
Tomate tu vida profesional como algo personal: productividad + coaching
Tomate tu vida profesional como algo personal: productividad + coachingTomate tu vida profesional como algo personal: productividad + coaching
Tomate tu vida profesional como algo personal: productividad + coaching
 
Empresa 2.0: la 'conversación' en redes sociales convierte a empleados en pro...
Empresa 2.0: la 'conversación' en redes sociales convierte a empleados en pro...Empresa 2.0: la 'conversación' en redes sociales convierte a empleados en pro...
Empresa 2.0: la 'conversación' en redes sociales convierte a empleados en pro...
 
Identidad digital: marca personal y reputación online en organizaciones abiertas
Identidad digital: marca personal y reputación online en organizaciones abiertasIdentidad digital: marca personal y reputación online en organizaciones abiertas
Identidad digital: marca personal y reputación online en organizaciones abiertas
 
Identidad digital y reputación online
Identidad digital y reputación onlineIdentidad digital y reputación online
Identidad digital y reputación online
 
Las redes sociales y su influencia en el mundo laboral del siglo XXI José Mar...
Las redes sociales y su influencia en el mundo laboral del siglo XXI José Mar...Las redes sociales y su influencia en el mundo laboral del siglo XXI José Mar...
Las redes sociales y su influencia en el mundo laboral del siglo XXI José Mar...
 
Empleo2 0
Empleo2 0Empleo2 0
Empleo2 0
 
Búsqueda de empleo y redes sociales
Búsqueda de empleo y redes socialesBúsqueda de empleo y redes sociales
Búsqueda de empleo y redes sociales
 
Linkedin, una herramienta para profesionales
Linkedin, una herramienta para profesionalesLinkedin, una herramienta para profesionales
Linkedin, una herramienta para profesionales
 
Revolución Digital: o te adaptas o te puedes quedar sin empresa o sin trabajo
Revolución Digital: o te adaptas o te puedes quedar sin empresa o sin trabajoRevolución Digital: o te adaptas o te puedes quedar sin empresa o sin trabajo
Revolución Digital: o te adaptas o te puedes quedar sin empresa o sin trabajo
 
Entrevista infoempleoweb de-la-semana
Entrevista infoempleoweb de-la-semanaEntrevista infoempleoweb de-la-semana
Entrevista infoempleoweb de-la-semana
 
Presentacion mondayr eadingclub bilbao abril2010 100412103125-phpapp01
Presentacion mondayr eadingclub bilbao abril2010 100412103125-phpapp01Presentacion mondayr eadingclub bilbao abril2010 100412103125-phpapp01
Presentacion mondayr eadingclub bilbao abril2010 100412103125-phpapp01
 

Más de Alfonso Alcántara YORIENTO

Conferencia Guía de reinvención profesional en la empresa y en la carrera (Yo...
Conferencia Guía de reinvención profesional en la empresa y en la carrera (Yo...Conferencia Guía de reinvención profesional en la empresa y en la carrera (Yo...
Conferencia Guía de reinvención profesional en la empresa y en la carrera (Yo...Alfonso Alcántara YORIENTO
 
Superprofesional: 6 talentos para desarrollar la carrera. Alfonso Alcántara ...
Superprofesional: 6 talentos para desarrollar la carrera. Alfonso Alcántara ...Superprofesional: 6 talentos para desarrollar la carrera. Alfonso Alcántara ...
Superprofesional: 6 talentos para desarrollar la carrera. Alfonso Alcántara ...Alfonso Alcántara YORIENTO
 
Cómo motivar la colaboración de millennials y viejennials en la empresa (Yori...
Cómo motivar la colaboración de millennials y viejennials en la empresa (Yori...Cómo motivar la colaboración de millennials y viejennials en la empresa (Yori...
Cómo motivar la colaboración de millennials y viejennials en la empresa (Yori...Alfonso Alcántara YORIENTO
 
SUPERDIRECTIVO. Taller de habilidades directivas y técnicas de liderazgo (Yor...
SUPERDIRECTIVO. Taller de habilidades directivas y técnicas de liderazgo (Yor...SUPERDIRECTIVO. Taller de habilidades directivas y técnicas de liderazgo (Yor...
SUPERDIRECTIVO. Taller de habilidades directivas y técnicas de liderazgo (Yor...Alfonso Alcántara YORIENTO
 
SuperProfesional: 6 competencias para impulsar tu carrera
SuperProfesional: 6 competencias para impulsar tu carreraSuperProfesional: 6 competencias para impulsar tu carrera
SuperProfesional: 6 competencias para impulsar tu carreraAlfonso Alcántara YORIENTO
 
Profesional 2.0: No busques oportunidades, haz que te encuentren #innobi13
Profesional 2.0: No busques oportunidades, haz que te encuentren #innobi13Profesional 2.0: No busques oportunidades, haz que te encuentren #innobi13
Profesional 2.0: No busques oportunidades, haz que te encuentren #innobi13Alfonso Alcántara YORIENTO
 
Gestión de contenidos para emprendedores y profesionales 2.0
Gestión de contenidos para emprendedores y profesionales 2.0Gestión de contenidos para emprendedores y profesionales 2.0
Gestión de contenidos para emprendedores y profesionales 2.0Alfonso Alcántara YORIENTO
 
Liderazgo, motivación y gestión de equipos con apoyo en la Web 2.0
Liderazgo, motivación y gestión de equipos con apoyo en la Web 2.0Liderazgo, motivación y gestión de equipos con apoyo en la Web 2.0
Liderazgo, motivación y gestión de equipos con apoyo en la Web 2.0Alfonso Alcántara YORIENTO
 
Valentia Profesional: "No soy el mejor, soy el adecuado". Bilbao #Emprende2012
Valentia Profesional:  "No soy el mejor, soy el adecuado". Bilbao #Emprende2012 Valentia Profesional:  "No soy el mejor, soy el adecuado". Bilbao #Emprende2012
Valentia Profesional: "No soy el mejor, soy el adecuado". Bilbao #Emprende2012 Alfonso Alcántara YORIENTO
 
Coaching 2.0: formación de profesionales del empleo con apoyo en redes social...
Coaching 2.0: formación de profesionales del empleo con apoyo en redes social...Coaching 2.0: formación de profesionales del empleo con apoyo en redes social...
Coaching 2.0: formación de profesionales del empleo con apoyo en redes social...Alfonso Alcántara YORIENTO
 
Emprendedores en Lleida: "Si no ganas lo que vales, emprende." 2012 04-13
Emprendedores en Lleida: "Si no ganas lo que vales, emprende." 2012 04-13Emprendedores en Lleida: "Si no ganas lo que vales, emprende." 2012 04-13
Emprendedores en Lleida: "Si no ganas lo que vales, emprende." 2012 04-13Alfonso Alcántara YORIENTO
 
Identidad digital: "No dejes que tu profesionalidad estropee tu reputación"
Identidad digital: "No dejes que tu profesionalidad estropee tu reputación"Identidad digital: "No dejes que tu profesionalidad estropee tu reputación"
Identidad digital: "No dejes que tu profesionalidad estropee tu reputación"Alfonso Alcántara YORIENTO
 
SocialConfirming: El poder de la ciudadanía mediante el consumo. Manolo Recio...
SocialConfirming: El poder de la ciudadanía mediante el consumo. Manolo Recio...SocialConfirming: El poder de la ciudadanía mediante el consumo. Manolo Recio...
SocialConfirming: El poder de la ciudadanía mediante el consumo. Manolo Recio...Alfonso Alcántara YORIENTO
 
2011 01-27 Alicante Camon #ttontherocks: "Life imitates Twitter"
2011 01-27 Alicante Camon #ttontherocks: "Life imitates Twitter"2011 01-27 Alicante Camon #ttontherocks: "Life imitates Twitter"
2011 01-27 Alicante Camon #ttontherocks: "Life imitates Twitter"Alfonso Alcántara YORIENTO
 
Networking para emprendedores. Bilbao Emprende2010 18 Octubre
Networking para emprendedores. Bilbao Emprende2010 18 OctubreNetworking para emprendedores. Bilbao Emprende2010 18 Octubre
Networking para emprendedores. Bilbao Emprende2010 18 OctubreAlfonso Alcántara YORIENTO
 
Ya tengo web, ahora qué? Emprendedores, empleo y redes sociales. Camara Comer...
Ya tengo web, ahora qué? Emprendedores, empleo y redes sociales. Camara Comer...Ya tengo web, ahora qué? Emprendedores, empleo y redes sociales. Camara Comer...
Ya tengo web, ahora qué? Emprendedores, empleo y redes sociales. Camara Comer...Alfonso Alcántara YORIENTO
 
Coaching para emprendedores. Master para emprendedores tecnologicos. Emotools
Coaching para emprendedores. Master para emprendedores tecnologicos. EmotoolsCoaching para emprendedores. Master para emprendedores tecnologicos. Emotools
Coaching para emprendedores. Master para emprendedores tecnologicos. EmotoolsAlfonso Alcántara YORIENTO
 
Reputacion 2.0: Redes sociales para el desarrollo profesional. Presentación E...
Reputacion 2.0: Redes sociales para el desarrollo profesional. Presentación E...Reputacion 2.0: Redes sociales para el desarrollo profesional. Presentación E...
Reputacion 2.0: Redes sociales para el desarrollo profesional. Presentación E...Alfonso Alcántara YORIENTO
 

Más de Alfonso Alcántara YORIENTO (20)

Conferencia Guía de reinvención profesional en la empresa y en la carrera (Yo...
Conferencia Guía de reinvención profesional en la empresa y en la carrera (Yo...Conferencia Guía de reinvención profesional en la empresa y en la carrera (Yo...
Conferencia Guía de reinvención profesional en la empresa y en la carrera (Yo...
 
Superprofesional: 6 talentos para desarrollar la carrera. Alfonso Alcántara ...
Superprofesional: 6 talentos para desarrollar la carrera. Alfonso Alcántara ...Superprofesional: 6 talentos para desarrollar la carrera. Alfonso Alcántara ...
Superprofesional: 6 talentos para desarrollar la carrera. Alfonso Alcántara ...
 
Cómo motivar la colaboración de millennials y viejennials en la empresa (Yori...
Cómo motivar la colaboración de millennials y viejennials en la empresa (Yori...Cómo motivar la colaboración de millennials y viejennials en la empresa (Yori...
Cómo motivar la colaboración de millennials y viejennials en la empresa (Yori...
 
SUPERDIRECTIVO. Taller de habilidades directivas y técnicas de liderazgo (Yor...
SUPERDIRECTIVO. Taller de habilidades directivas y técnicas de liderazgo (Yor...SUPERDIRECTIVO. Taller de habilidades directivas y técnicas de liderazgo (Yor...
SUPERDIRECTIVO. Taller de habilidades directivas y técnicas de liderazgo (Yor...
 
SuperProfesional: 6 competencias para impulsar tu carrera
SuperProfesional: 6 competencias para impulsar tu carreraSuperProfesional: 6 competencias para impulsar tu carrera
SuperProfesional: 6 competencias para impulsar tu carrera
 
Profesional 2.0: No busques oportunidades, haz que te encuentren #innobi13
Profesional 2.0: No busques oportunidades, haz que te encuentren #innobi13Profesional 2.0: No busques oportunidades, haz que te encuentren #innobi13
Profesional 2.0: No busques oportunidades, haz que te encuentren #innobi13
 
Gestión de contenidos para emprendedores y profesionales 2.0
Gestión de contenidos para emprendedores y profesionales 2.0Gestión de contenidos para emprendedores y profesionales 2.0
Gestión de contenidos para emprendedores y profesionales 2.0
 
El Foro Internet Meeting Point en 22 imagenes
El Foro Internet Meeting Point en 22 imagenesEl Foro Internet Meeting Point en 22 imagenes
El Foro Internet Meeting Point en 22 imagenes
 
Liderazgo, motivación y gestión de equipos con apoyo en la Web 2.0
Liderazgo, motivación y gestión de equipos con apoyo en la Web 2.0Liderazgo, motivación y gestión de equipos con apoyo en la Web 2.0
Liderazgo, motivación y gestión de equipos con apoyo en la Web 2.0
 
Valentia Profesional: "No soy el mejor, soy el adecuado". Bilbao #Emprende2012
Valentia Profesional:  "No soy el mejor, soy el adecuado". Bilbao #Emprende2012 Valentia Profesional:  "No soy el mejor, soy el adecuado". Bilbao #Emprende2012
Valentia Profesional: "No soy el mejor, soy el adecuado". Bilbao #Emprende2012
 
Coaching 2.0: formación de profesionales del empleo con apoyo en redes social...
Coaching 2.0: formación de profesionales del empleo con apoyo en redes social...Coaching 2.0: formación de profesionales del empleo con apoyo en redes social...
Coaching 2.0: formación de profesionales del empleo con apoyo en redes social...
 
Emprendedores en Lleida: "Si no ganas lo que vales, emprende." 2012 04-13
Emprendedores en Lleida: "Si no ganas lo que vales, emprende." 2012 04-13Emprendedores en Lleida: "Si no ganas lo que vales, emprende." 2012 04-13
Emprendedores en Lleida: "Si no ganas lo que vales, emprende." 2012 04-13
 
No son redes sociales, son personas RRHH 2.0
No son redes sociales, son personas RRHH 2.0No son redes sociales, son personas RRHH 2.0
No son redes sociales, son personas RRHH 2.0
 
Identidad digital: "No dejes que tu profesionalidad estropee tu reputación"
Identidad digital: "No dejes que tu profesionalidad estropee tu reputación"Identidad digital: "No dejes que tu profesionalidad estropee tu reputación"
Identidad digital: "No dejes que tu profesionalidad estropee tu reputación"
 
SocialConfirming: El poder de la ciudadanía mediante el consumo. Manolo Recio...
SocialConfirming: El poder de la ciudadanía mediante el consumo. Manolo Recio...SocialConfirming: El poder de la ciudadanía mediante el consumo. Manolo Recio...
SocialConfirming: El poder de la ciudadanía mediante el consumo. Manolo Recio...
 
2011 01-27 Alicante Camon #ttontherocks: "Life imitates Twitter"
2011 01-27 Alicante Camon #ttontherocks: "Life imitates Twitter"2011 01-27 Alicante Camon #ttontherocks: "Life imitates Twitter"
2011 01-27 Alicante Camon #ttontherocks: "Life imitates Twitter"
 
Networking para emprendedores. Bilbao Emprende2010 18 Octubre
Networking para emprendedores. Bilbao Emprende2010 18 OctubreNetworking para emprendedores. Bilbao Emprende2010 18 Octubre
Networking para emprendedores. Bilbao Emprende2010 18 Octubre
 
Ya tengo web, ahora qué? Emprendedores, empleo y redes sociales. Camara Comer...
Ya tengo web, ahora qué? Emprendedores, empleo y redes sociales. Camara Comer...Ya tengo web, ahora qué? Emprendedores, empleo y redes sociales. Camara Comer...
Ya tengo web, ahora qué? Emprendedores, empleo y redes sociales. Camara Comer...
 
Coaching para emprendedores. Master para emprendedores tecnologicos. Emotools
Coaching para emprendedores. Master para emprendedores tecnologicos. EmotoolsCoaching para emprendedores. Master para emprendedores tecnologicos. Emotools
Coaching para emprendedores. Master para emprendedores tecnologicos. Emotools
 
Reputacion 2.0: Redes sociales para el desarrollo profesional. Presentación E...
Reputacion 2.0: Redes sociales para el desarrollo profesional. Presentación E...Reputacion 2.0: Redes sociales para el desarrollo profesional. Presentación E...
Reputacion 2.0: Redes sociales para el desarrollo profesional. Presentación E...
 

Último

¡Explora el boletín del 29 abril de 2024!
¡Explora el boletín del 29 abril de 2024!¡Explora el boletín del 29 abril de 2024!
¡Explora el boletín del 29 abril de 2024!Yes Europa
 
DIARIO EL PERUANO 19-06-202hhhhhhhh3.pdf
DIARIO EL PERUANO 19-06-202hhhhhhhh3.pdfDIARIO EL PERUANO 19-06-202hhhhhhhh3.pdf
DIARIO EL PERUANO 19-06-202hhhhhhhh3.pdfhugorebaza00
 
Uñas en Gel emprendedores CURSO-DE-UNAS-ACRILICAS.pdf
Uñas en Gel emprendedores CURSO-DE-UNAS-ACRILICAS.pdfUñas en Gel emprendedores CURSO-DE-UNAS-ACRILICAS.pdf
Uñas en Gel emprendedores CURSO-DE-UNAS-ACRILICAS.pdfCinthiaRivera31
 
DECRETO 356 vigilancia y seguridad privada
DECRETO 356 vigilancia  y seguridad privadaDECRETO 356 vigilancia  y seguridad privada
DECRETO 356 vigilancia y seguridad privadagordonruizsteffy
 
Patologia General DRA Tiñini Banknco.pdf
Patologia General DRA Tiñini Banknco.pdfPatologia General DRA Tiñini Banknco.pdf
Patologia General DRA Tiñini Banknco.pdfNATHALIENATIUSHKAESP
 
MODERNISMO VS POSMODERNISMO CUADRO SINOPTICO
MODERNISMO VS POSMODERNISMO CUADRO SINOPTICOMODERNISMO VS POSMODERNISMO CUADRO SINOPTICO
MODERNISMO VS POSMODERNISMO CUADRO SINOPTICOIreneGonzalez603427
 
Manual Corporativo Cafe Daelicia en pdf.
Manual Corporativo Cafe Daelicia en pdf.Manual Corporativo Cafe Daelicia en pdf.
Manual Corporativo Cafe Daelicia en pdf.FernandoAlvaroSorian
 
-PEIC-NUEVO de plantel educativo Venezuela
-PEIC-NUEVO de plantel educativo Venezuela-PEIC-NUEVO de plantel educativo Venezuela
-PEIC-NUEVO de plantel educativo VenezuelaJESUS341998
 
UNIDAD 2 DX DE NECESIDADES (1).fggfgfgfppt
UNIDAD 2 DX DE NECESIDADES (1).fggfgfgfpptUNIDAD 2 DX DE NECESIDADES (1).fggfgfgfppt
UNIDAD 2 DX DE NECESIDADES (1).fggfgfgfpptEduardoAntonio92
 
Retiro de los fondo AFP en el Perú Año 2024
Retiro de los fondo AFP en el Perú Año 2024Retiro de los fondo AFP en el Perú Año 2024
Retiro de los fondo AFP en el Perú Año 2024MANUELFRITZLOPEZPUMA
 

Último (10)

¡Explora el boletín del 29 abril de 2024!
¡Explora el boletín del 29 abril de 2024!¡Explora el boletín del 29 abril de 2024!
¡Explora el boletín del 29 abril de 2024!
 
DIARIO EL PERUANO 19-06-202hhhhhhhh3.pdf
DIARIO EL PERUANO 19-06-202hhhhhhhh3.pdfDIARIO EL PERUANO 19-06-202hhhhhhhh3.pdf
DIARIO EL PERUANO 19-06-202hhhhhhhh3.pdf
 
Uñas en Gel emprendedores CURSO-DE-UNAS-ACRILICAS.pdf
Uñas en Gel emprendedores CURSO-DE-UNAS-ACRILICAS.pdfUñas en Gel emprendedores CURSO-DE-UNAS-ACRILICAS.pdf
Uñas en Gel emprendedores CURSO-DE-UNAS-ACRILICAS.pdf
 
DECRETO 356 vigilancia y seguridad privada
DECRETO 356 vigilancia  y seguridad privadaDECRETO 356 vigilancia  y seguridad privada
DECRETO 356 vigilancia y seguridad privada
 
Patologia General DRA Tiñini Banknco.pdf
Patologia General DRA Tiñini Banknco.pdfPatologia General DRA Tiñini Banknco.pdf
Patologia General DRA Tiñini Banknco.pdf
 
MODERNISMO VS POSMODERNISMO CUADRO SINOPTICO
MODERNISMO VS POSMODERNISMO CUADRO SINOPTICOMODERNISMO VS POSMODERNISMO CUADRO SINOPTICO
MODERNISMO VS POSMODERNISMO CUADRO SINOPTICO
 
Manual Corporativo Cafe Daelicia en pdf.
Manual Corporativo Cafe Daelicia en pdf.Manual Corporativo Cafe Daelicia en pdf.
Manual Corporativo Cafe Daelicia en pdf.
 
-PEIC-NUEVO de plantel educativo Venezuela
-PEIC-NUEVO de plantel educativo Venezuela-PEIC-NUEVO de plantel educativo Venezuela
-PEIC-NUEVO de plantel educativo Venezuela
 
UNIDAD 2 DX DE NECESIDADES (1).fggfgfgfppt
UNIDAD 2 DX DE NECESIDADES (1).fggfgfgfpptUNIDAD 2 DX DE NECESIDADES (1).fggfgfgfppt
UNIDAD 2 DX DE NECESIDADES (1).fggfgfgfppt
 
Retiro de los fondo AFP en el Perú Año 2024
Retiro de los fondo AFP en el Perú Año 2024Retiro de los fondo AFP en el Perú Año 2024
Retiro de los fondo AFP en el Perú Año 2024
 

Coaching 2.0 para la vida profesional. Yoriento en Congreso de Internet 2010

Notas del editor

  1. Empresas cerradas 2007-Mar 2010 [MTIN.es]
  2. Hola, soy Graeme Anthony y os doy la bienvenid a mi videocurriculum interactivo. He hecho este video porque la comunicación tradicional ha cambiado. No ha nada de malo con la anterior moda del boli y papel pero ha evolucionado a formas más atractivas y accesibles. Ante todo, soy un PR Practitioner (profesional de Relaciones Públicas), uno bueno. Este soy yo y este es mi entorno. 100% transparente. Quizá no muy cálido, pero puedes encontrarme dónde necesites que esté. Utiliza los links para conocer más.