SlideShare una empresa de Scribd logo
1 de 5
Descargar para leer sin conexión
Záleží nám na tom,
aby Váš tým klapal.
Proto se zaměřujeme
komplexně na oblasti:
I. Rozvoj a vedení
obchodu ve firmách
II. Nábor, výběr
a adaptace
III. Vzdělávání a rozvoj
obchodního týmu
I. Rozvoj a vedení obchodu ve firmách
Společně s Vámi najdeme řešení,
jak zlepšit obchodní výsledky,
a pomůžeme Vám přímo v praxi.
• Vytvoření obchodní strategie
• Definování distribučních kanálů
• Obchodní a marketingové plány
• Akvizice a správa kmene klientů
a další
„Martin se po příchodu do Omnitronu podílel na
rostoucím obratu ve 4. kvartále 2013 a dosažení
meziročního nárůstu obratu za 4. kvartál 2013 o 16
%. Našel jsem v něm pomocníka, který vždy hledá
způsob, jak něco zlepšit, zvládnout, uskutečnit
a nikdy neslyším výmluvy, proč to nejde.“
Ing. Jiří Kapitán,
majitel a výkonný ředitel Omnitron, s.r.o.
II. Nábor, výběr a adaptace
• Headhunting, Executive Search
• Linked-in a další sociální sítě
• Telefonické screeningy, pohovory, AC
• Adaptační plány a tréninky on the job
„Do Software602 jsme hledali schopné
obchodníky pro Prahu. Jelikož jsme vše
potřebovali vyřešit urychleně, rozhodl jsem se
pro spolupráci s ETON. Assessment Centrum
proběhlo již za 26 dní a vybrali jsme v něm
2 šikovné obchodníky. Spolupráce s ETON byla
příkladná od počátku do konce. Mohu firmu
s klidným svědomím doporučit a určitě se na ni
obrátím v případě další potřeby výběru
kvalitních lidí.“
Antonín Drahovzal,
obchodní ředitel, Software602 a.s.
Ušetříme Vám čas a starosti.
Zorganizujeme a zastřešíme
kompletní proces náboru,
assessmentu a adaptace
obchodníků pro Vaši společnost.
III. Vzdělávání a rozvoj obchodního týmu
• Manažerské vzdělávání
• Rozvoj obchodníků
• Obchodní snídaně, interaktivní
semináře, konference
„Poznatky ze semináře zaměřeného
na telefonické sjednávání schůzek a
obchodní jednání byly natolik konkrétní, že
jsme je ihned 2. den byli schopni zavést do
praxe. Nyní jsme efektivnější v získávání
nových spokojených klientů.“
František Boudný,
jednatel a obchodní manažer,
PŘEDVÝBĚR.CZ s.r.o.
Pomůžeme rozvoji Vašich
manažerů a obchodníků tak, aby
rostly jejich prodejní i osobní
úspěchy.
Proč právě ETON
Když budete chtít zvýšit obchodní
výsledky Vaší společnosti a vyhledat
a vybrat obchodníky pro Váš tým,
chceme být pro Vás firmou číslo jedna,
na kterou si vzpomenete.
Pojďme se poznat třeba na našich
otevřených obchodních snídaních
v Praze nebo Brně.
www.etonbc.cz

Más contenido relacionado

Destacado

Effective Onboarding for Better Retention with Jeremy York, SPHR, SHRM-SCP
Effective Onboarding for Better Retention with Jeremy York, SPHR, SHRM-SCPEffective Onboarding for Better Retention with Jeremy York, SPHR, SHRM-SCP
Effective Onboarding for Better Retention with Jeremy York, SPHR, SHRM-SCPAjilon
 
Onboarding practices final
Onboarding practices finalOnboarding practices final
Onboarding practices finalshrm
 
Atraktivní náborový inzerát - workshop od BrandBakers
Atraktivní náborový inzerát - workshop od BrandBakersAtraktivní náborový inzerát - workshop od BrandBakers
Atraktivní náborový inzerát - workshop od BrandBakersBrandBakers
 
Eventy interní komunikace ve Slevomatu
Eventy interní komunikace ve SlevomatuEventy interní komunikace ve Slevomatu
Eventy interní komunikace ve SlevomatuVeronika Hlaváčová
 
Onboarding is a Process Not an Event - Heather Carey, Senior Manager Employee...
Onboarding is a Process Not an Event - Heather Carey, Senior Manager Employee...Onboarding is a Process Not an Event - Heather Carey, Senior Manager Employee...
Onboarding is a Process Not an Event - Heather Carey, Senior Manager Employee...MassTLC
 
Engaging New Employees Through Effective Onboarding - 13aug15
Engaging New Employees Through Effective Onboarding - 13aug15Engaging New Employees Through Effective Onboarding - 13aug15
Engaging New Employees Through Effective Onboarding - 13aug15TalentMap
 
Employee onboarding and employee engagement in it organizations human resourc...
Employee onboarding and employee engagement in it organizations human resourc...Employee onboarding and employee engagement in it organizations human resourc...
Employee onboarding and employee engagement in it organizations human resourc...AKSHAY KHATRI
 
Employee welcome kit - Corporate Gifts
Employee welcome kit - Corporate GiftsEmployee welcome kit - Corporate Gifts
Employee welcome kit - Corporate GiftsGift Wrapped
 
Essential Guide to Employee Onboarding Success
Essential Guide to Employee Onboarding SuccessEssential Guide to Employee Onboarding Success
Essential Guide to Employee Onboarding SuccessAndrewCrebar
 
Výzkum aktuálních trendů HR marketingu v ČR 2016
Výzkum aktuálních trendů HR marketingu v ČR 2016Výzkum aktuálních trendů HR marketingu v ČR 2016
Výzkum aktuálních trendů HR marketingu v ČR 2016BrandBakers
 
Important Onboarding Milestones
Important Onboarding MilestonesImportant Onboarding Milestones
Important Onboarding MilestonesBambooHR
 

Destacado (13)

Procesy
ProcesyProcesy
Procesy
 
Effective Onboarding for Better Retention with Jeremy York, SPHR, SHRM-SCP
Effective Onboarding for Better Retention with Jeremy York, SPHR, SHRM-SCPEffective Onboarding for Better Retention with Jeremy York, SPHR, SHRM-SCP
Effective Onboarding for Better Retention with Jeremy York, SPHR, SHRM-SCP
 
Onboarding practices final
Onboarding practices finalOnboarding practices final
Onboarding practices final
 
Onboarding process ver 4
Onboarding process ver 4Onboarding process ver 4
Onboarding process ver 4
 
Atraktivní náborový inzerát - workshop od BrandBakers
Atraktivní náborový inzerát - workshop od BrandBakersAtraktivní náborový inzerát - workshop od BrandBakers
Atraktivní náborový inzerát - workshop od BrandBakers
 
Eventy interní komunikace ve Slevomatu
Eventy interní komunikace ve SlevomatuEventy interní komunikace ve Slevomatu
Eventy interní komunikace ve Slevomatu
 
Onboarding is a Process Not an Event - Heather Carey, Senior Manager Employee...
Onboarding is a Process Not an Event - Heather Carey, Senior Manager Employee...Onboarding is a Process Not an Event - Heather Carey, Senior Manager Employee...
Onboarding is a Process Not an Event - Heather Carey, Senior Manager Employee...
 
Engaging New Employees Through Effective Onboarding - 13aug15
Engaging New Employees Through Effective Onboarding - 13aug15Engaging New Employees Through Effective Onboarding - 13aug15
Engaging New Employees Through Effective Onboarding - 13aug15
 
Employee onboarding and employee engagement in it organizations human resourc...
Employee onboarding and employee engagement in it organizations human resourc...Employee onboarding and employee engagement in it organizations human resourc...
Employee onboarding and employee engagement in it organizations human resourc...
 
Employee welcome kit - Corporate Gifts
Employee welcome kit - Corporate GiftsEmployee welcome kit - Corporate Gifts
Employee welcome kit - Corporate Gifts
 
Essential Guide to Employee Onboarding Success
Essential Guide to Employee Onboarding SuccessEssential Guide to Employee Onboarding Success
Essential Guide to Employee Onboarding Success
 
Výzkum aktuálních trendů HR marketingu v ČR 2016
Výzkum aktuálních trendů HR marketingu v ČR 2016Výzkum aktuálních trendů HR marketingu v ČR 2016
Výzkum aktuálních trendů HR marketingu v ČR 2016
 
Important Onboarding Milestones
Important Onboarding MilestonesImportant Onboarding Milestones
Important Onboarding Milestones
 

Eton Business Consulting

  • 1. Záleží nám na tom, aby Váš tým klapal. Proto se zaměřujeme komplexně na oblasti: I. Rozvoj a vedení obchodu ve firmách II. Nábor, výběr a adaptace III. Vzdělávání a rozvoj obchodního týmu
  • 2. I. Rozvoj a vedení obchodu ve firmách Společně s Vámi najdeme řešení, jak zlepšit obchodní výsledky, a pomůžeme Vám přímo v praxi. • Vytvoření obchodní strategie • Definování distribučních kanálů • Obchodní a marketingové plány • Akvizice a správa kmene klientů a další „Martin se po příchodu do Omnitronu podílel na rostoucím obratu ve 4. kvartále 2013 a dosažení meziročního nárůstu obratu za 4. kvartál 2013 o 16 %. Našel jsem v něm pomocníka, který vždy hledá způsob, jak něco zlepšit, zvládnout, uskutečnit a nikdy neslyším výmluvy, proč to nejde.“ Ing. Jiří Kapitán, majitel a výkonný ředitel Omnitron, s.r.o.
  • 3. II. Nábor, výběr a adaptace • Headhunting, Executive Search • Linked-in a další sociální sítě • Telefonické screeningy, pohovory, AC • Adaptační plány a tréninky on the job „Do Software602 jsme hledali schopné obchodníky pro Prahu. Jelikož jsme vše potřebovali vyřešit urychleně, rozhodl jsem se pro spolupráci s ETON. Assessment Centrum proběhlo již za 26 dní a vybrali jsme v něm 2 šikovné obchodníky. Spolupráce s ETON byla příkladná od počátku do konce. Mohu firmu s klidným svědomím doporučit a určitě se na ni obrátím v případě další potřeby výběru kvalitních lidí.“ Antonín Drahovzal, obchodní ředitel, Software602 a.s. Ušetříme Vám čas a starosti. Zorganizujeme a zastřešíme kompletní proces náboru, assessmentu a adaptace obchodníků pro Vaši společnost.
  • 4. III. Vzdělávání a rozvoj obchodního týmu • Manažerské vzdělávání • Rozvoj obchodníků • Obchodní snídaně, interaktivní semináře, konference „Poznatky ze semináře zaměřeného na telefonické sjednávání schůzek a obchodní jednání byly natolik konkrétní, že jsme je ihned 2. den byli schopni zavést do praxe. Nyní jsme efektivnější v získávání nových spokojených klientů.“ František Boudný, jednatel a obchodní manažer, PŘEDVÝBĚR.CZ s.r.o. Pomůžeme rozvoji Vašich manažerů a obchodníků tak, aby rostly jejich prodejní i osobní úspěchy.
  • 5. Proč právě ETON Když budete chtít zvýšit obchodní výsledky Vaší společnosti a vyhledat a vybrat obchodníky pro Váš tým, chceme být pro Vás firmou číslo jedna, na kterou si vzpomenete. Pojďme se poznat třeba na našich otevřených obchodních snídaních v Praze nebo Brně. www.etonbc.cz