4. Bio.NRW (PhD) Student Convention Doktoranden Kongress Life Science Esprit Arena Düsseldorf 12.-13. Juli 2013 Workshop: Moderne Wege der Bewerbung - Chancen und Risiken der Social Networks Die Digitalisierung der Welt schlägt sich auch in der Personalsuche nieder und verändert dort viele Prozesse. Sie beginnt sogar bestehende Vorgehensweisen komplett zu ersetzen, zum Beispiel fasst sie auch im Recruiting die Funktionen klassischer Job-Kanäle wie Stellenbörsen oder Zeitungsannoncen in neuen Kanälen zusammen: In Social Media. Social Media hat für Stellensuchende sogar einen hohen Zusatznutzen, denn neben dem Informationswert klassischer Stellenanzeigen bietet es auch die Möglichkeit, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten und ein Bewerberprofil für die „passive“ Jobsuche anzulegen. Die Jobsuche 2.0 bedeutet heute also: Im Web finden und gefunden werden. Und Basis dieser Kommunikation ist die persönliche Online-Visitenkarte, das ‚Personal Branding‘, die besonderer Aufmerksamkeit, Pflege und Sorgfalt als Basis einer Karriere erfordert.

1. www.intercessio.de©20131Bewerbung2.0–BIO-NRW-Scientists
BEWERBUNG 2.0
Personalbranding for Scientists
Social Networks - die moderne Bewerbung
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Herzlich Willkommen!
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Esprit Arena
Düsseldorf 12.-13. Juli 2013

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Technologisches und
strategisches Wissen
und Erfahrung
Social Media
Erfahrung
Social Recruiting
Ausbildung incl.
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Barbara Braehmer
Talentfinder | Social Recruiting Coach | Consultant
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Personalmanagerin in zwei Qualitätsunternehmen der Industrie
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Personalberaterin | Coach | Partnerin | Mitglied der Geschäftsleitung
in zwei Top-Ten Personalberatungs-Gesellschaften
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Beratung
Durchführung von Trainings, Seminare, Fachcoachings
Dozentin an der Hochschule Bonn-Rhein-Sieg
Studium Betriebswirtschaftslehre Uni Bayreuth und Leeds University, UK
Lehre &
Training
Gestatten? Ihr (Social Media) Coach heute:

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Ihr moderner Schlüssel zum Erfolg?
Bewerbungs-
Was ist
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Ihre
Workshop-Ziel
BEWERBUNG 2.0
1.Wo und wie findet ich heute Jobs?
2.Moderne, neue Spielregeln
3.Wie werde erfolgreich?ICH
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Wo kommen wir her?
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Die Entwicklung des Anzeigenmarktes
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Diplom-
arbeit
und
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Printmedien
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schul-
messen
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Jobboards
Social
Media
Wo finde ich heute Jobangebote?
Empfehlung

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versteckt
im
Viele gute Jobangebote sind
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Bewerbung heute
= Angebot finden & gefunden werden
Erfolgsregel : Ihre Bewerbungs-Aktivität1.
Aktiv werden Aktiv bleiben

10. www.intercessio.de©201310Bewerbung2.0–BIO-NRW-Scientists
Die Job-Suche
 Jobbörsen
 Jobsuchmaschinen
 Soziale Netzwerke
 Website Unternehmen
 Stellenausschreibung Zeitung/Zeitschrift
 Hochschul-Hausmesse Unternehmenstag
 Öffentliche Hochschulmessen
 Personalvermittlung Arbeitsagentur
 Personal-Leasing-Unternehmen
 Personalberatungen
Print
AllgemeineJobbörsen
EigeneWebsite
Zeitungen
SocialMedia
Jobbörsen
Quelle: BITKOM
Print
Wo veröffentlichen Unternehmen Stellenangebote?
Erfolgsregel : An den richtigen Orten suchen2.

11. www.intercessio.de©201311Bewerbung2.0–BIO-NRW-Scientists
versteckt
im
Aber werden alle Jobs
bekanntgegeben?

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12. www.intercessio.de©201312Bewerbung2.0–BIO-NRW-Scientists
Empfehlung
Freundschaft
Vitamin B
Beziehungsnetz
Vertrauen
Zusammenarbeit (und Einstellung) basieren
auf menschlichen Beziehungen

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Start einer Beziehung!
Arbeitgeber Bewerber
Erfolgsregel: Online-Beziehung => Reale Welt3.

14. www.intercessio.de©201314Bewerbung2.0–BIO-NRW-Scientists
14Overhead
ICH | Mein Engagement
Drei Erfolgskriterien
ICH | Mein Netzwerk
ICH | Mein Profil
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Was macht den Wissenschaftler aus?
ICH | Mein Profil
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16. www.intercessio.de©201316Bewerbung2.0–BIO-NRW-Scientists
Sind Sie Scientist oder Absolvent?
 Alle Googeln!
 Wann haben Sie sich das letzte Mal selbst
gegoogelt?
 Das was gefunden wird, sollte auch dem
entsprechen, was gefunden werden soll!
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Schaffen Sie Ihren Ruf!
Ihre Reputation wird heute
im Web 2.0 bestimmt
Ihre Reputation = abhängig von
Ihrem Netzwerk
Ihre Marke
Reale Welt
Erfolgsregel: Reputationsmanagement4.
Online

18. www.intercessio.de©201318Bewerbung2.0–BIO-NRW-Scientists
Zeigen was Sie haben!
ICH = Produkt
was Sie sind!
was Sie können!

19. www.intercessio.de©201319Bewerbung2.0–BIO-NRW-Scientists
Der Wurm muss
dem Fisch schmecken
- nicht dem Angler!
SELBSTMARKETING
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ABER:

20. www.intercessio.de©201320Bewerbung2.0–BIO-NRW-Scientists
JOB
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Personaler-
Manager-
Verwaltungs-
Sicht
‚Merkwürdig‘
= verständlich
aus

21. NICHT SO!

22. SO auch nicht!
Ihr Profil ist eine Arbeitsprobe!

23. www.intercessio.de©201323Bewerbung2.0–BIO-NRW-Scientists
Formen der ‚Bewerbung‘ im Social Web
 Stellengesuch
 Bewerbungsformulare
 Bewerbungshomepage
 Social Media Profil
Multiple
Ich | Profile
= eine Identität
= Marke ‚ICH im Web‘
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24. www.intercessio.de©201324Bewerbung2.0–BIO-NRW-Scientists
Erfolgsregel: EINE Identität an vielen Orten5.
Die erfolgreiche Marke
“ICH”
Personalbranding

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6 Regeln für erfolgreiches
Personal Branding
Die erfolgreiche Marke
“ICH”
PERSÖNLICH
AUTHENTISCH
GROSSHERZIG
KONSISTENT
SICHTBAR
RELEVANT
1.
2.
3.
4.
5.
6.
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26. www.intercessio.de©201326Bewerbung2.0–BIO-NRW-Scientists
Gefunden werden = Marke schaffen
Eigene Bewerbungswebsite (z.B: www.lebenslauf.com)
Suchmaschinenoptimierung
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27. www.intercessio.de©201327Bewerbung2.0–BIO-NRW-Scientists
Erfolgsregel : Wiedererkennung6.
• Unterschreiben Sie immer auf die
gleiche Art, egal in welchen
Medien
• Gleicher Auftritt, gleiche
Schritte, identischer Text
und Foto
• Achten Sie auf ‚Ihre‘
Schwerpunktthemen
und streuen Sie nicht
• Verändern Sie Ihr Foto
möglichst selten

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Die 5 wichtigsten Plattformen für Scientists
1. Jobbörsen
2. Karrierenetzwerke
3. Berufliche Netzwerke
4. Private Plattformen
5. Fachliche Plattformen
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29. www.intercessio.de©201329Bewerbung2.0–BIO-NRW-Scientists
Web-Profil(e)
1. Jobbörsen
 Monster
 Stepstone
 Jobvector
 academics.de
 LifeScienceJobs
 Life Science Nord
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Doktoranden Kongress Life Science
Allgemein
Fachlich

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Web-Profil(e)
1. Jobbörsen
http://bit.ly/16G1O1J
Crosswater-
Verzeichnis
über 1.800 Jobportale
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Web-Profil(e)
1. Jobbörsen
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Web-Profil(e)
1. Jobbörsen
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33. www.intercessio.de©201333Bewerbung2.0–BIO-NRW-Scientists
Web-Profil(e)
2. Karriere-Netzwerke
 Careerloft
 euni.de
 efellows
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Web-Profil(e)
3. Fachliche Netzwerke
 Bio.NRW
 Biokarriere
 SciVee
 LifeScienceNet Düsseldorf
 btS (bundesweites Netzwerk für Studenten und Dokoranden)
Making Science visible
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Web-Profil(e)
4. Berufliche Netzwerke
 Xing
 LinkedIn
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Web-Profil(e)
4. Berufliche Netzwerke
Xing
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Web-Profil(e)
4. Berufliche Netzwerke
LinkedIn
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Web-Profil(e)
5. Private Plattformen
 Facebook
 Youtube
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Web-Profil(e)
5. Private Plattformen
Interessenlisten
Gesammelte Information aller
festgelegter Karriereseiten
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Professionell = Erfolgreich
im agieren
ICH | Mein Netzwerk
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41. www.intercessio.de©201341Bewerbung2.0–BIO-NRW-Scientists
• Kommentieren Sie Blogs
• Kommentieren Sie in Sozialen Netzwerken –
bei für Sie relevante Themen oder zur
Unterstützung Ihrer Identität
• Schreiben Sie selbst einen Blog
• Setzen Sie Social Media nie nur privat ein!
• Liken Sie andere - So werden Sie gesehen!
• Kommentieren Sie – klug und relevant
• Nehmen Sie an Online-Events teil.
• Teilen Sie relevanten Inhalt, auch Events
• Laden Sie andere Personen zu Online-Events ein
• Taggen Sie Personen auf Fotos
• Twittern Sie, unbedingt!
• ReTweeten Sie relevanten Inhalt
• Bringen Sie sich in Gruppen und Communities
ein.
Erfolgsregel : Agieren Sie professionell im Web7. www.BIO.NRW.de
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Professionelles Netzwerken
basiert auf Kommunikation
auf Gegenseitigkeit www.BIO.NRW.de
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43. www.intercessio.de©201343Bewerbung2.0–BIO-NRW-Scientists
Netzwerken Sie
auf 3 Ebenen
1. Wen kennen Sie?
2. Wen kennen Ihre Kontakte?
3. Und wer kennt Sie?
 Kontakten Sie gezielt
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Erfolgsregel : Netzwerken Sie aktiv8.
Netzwerken macht Freu(n)de
Personal
Branding
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45. www.intercessio.de©201345Bewerbung2.0–BIO-NRW-Scientists
ICH | Mein Engagement
Beziehungspflege
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46. www.intercessio.de©201346Bewerbung2.0–BIO-NRW-Scientists
Ihr Repuationsmanagement
Ihr Einsatz &
Erfolgsregel : Ehrgeiz und Nachhaltigkeit9.
Ihre Positionierung
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47. www.intercessio.de©201347Bewerbung2.0–BIO-NRW-Scientists
Reputation – Web 2.0
ENGAGEMENT
SICHTBARKEIT
Abhängig von
Content = Inhalt +
Einsatz & Aktivität +
Medium
Abhängig
von
Ihrem Wissen
Ihrem Einsatz
Ihrer Zeit
Ihrer
Nachhaltigkeit
Influencer
Follower
Participator
Creator
100 %
suchen,
sammeln
abbonnieren
10 %
teilen,
kommentieren,
werben
1 %
generiert,
verändert,
ergänzt
Positionierung als Experte
Wahrnehmung als Scientist
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Bleiben Sie professionell!
• Es kommunizieren Menschen – nicht
Unternehmen
• Das Web VERGISST NICHTS – deshalb planen Sie
Ihren Auftritt professionell und steigern sich
langsam
• LERNEN und TRAINIEREN Sie, mit den Medien
umzugehen
• MANAGEN Sie Ihre Online-Reputation (pro) aktiv
• Im Social Web ist Ihr VERHALTEN ihr Personal
Branding und damit Ihre Visitenkarte
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1. Zielformulierung – von Anfang an! Wünsche können nur in Erfüllung gehen,
wenn man sie sich wünscht – Ziele kann man nur erreichen, wenn man sie
formuliert! Möchte ich nur ‚einen Job‘, eine Aufgabe, eine Herausforderung?
2. An sich selbst arbeiten: Alle Möglichkeiten einbeziehen und aus Fehlern
lernen
3. Frühzeitig: Vorbilder suchen, beobachten, Chancen prüfen.
4. Sich "sichtbar" machen
5. Nochmals: Netzwerken- Mit Fachverantwortlichen reden - auch erst
einmal unverbindlich. Kommilitonen sind gut – Social Media auch – die
reale Welt am Besten! Social Media ist nur ein Ausdruck der realen Welt.
6. Ungewöhnliche Wege gehen - MERKWÜRDIG werden und bleiben!
Tipps den Stellenmarkt zu erobern
Erfolgsregel : Üben, Üben, Üben10. www.BIO.NRW.de
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50. ‚Nachlese‘
PRINT
Isabella Mader/Michael Rajiv Shah:
Xing & LinkedIn
Miriam Salpeter
Social Networking for Career Success
Diane Crompton, Ellen Sautter
Find a Job Through Social Networking:
Use LinkedIn, Twitter, Facebook, Blogs
and More to Advance Your Career
WEB
Jochen Mai
www.karrierebibel.de
Svenja Hofert
www.karriereblog.svenja-hofert.de
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51. www.intercessio.de©201351Bewerbung2.0–BIO-NRW-Scientists
Danke für Ihre
Aufmerksamkeit!
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52. www.intercessio.de©201352Bewerbung2.0–BIO-NRW-Scientists
Bundeskanzlerplatz 2-10, D-53113 Bonn
Tel. +49-228-2673420 info@intercessio.de
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Und was können wir für Sie tun?